غیر منافع بخش کارپوریشنز ایسی ایسی تنظیمیں ہیں جن کو عوامی خدمت انجام دینے کے لئے داخلی عواید کی خدمت سے ٹیکس کی حیثیت حاصل ہوتی ہے. غیر منافع بخش کرنے کے خواہشمند افراد کو سب سے پہلے ان کی مخصوص ریاست کے قوانین کے مطابق شامل ہونا چاہیے اور پھر 501 (c) (3) کی حیثیت سے آئی آر ایس پر لاگو ہوتا ہے. یہ عمل مکمل کرنے کے لئے تین سے چھ ماہ تک لے جا سکتا ہے.
غلط تصور
کوئی بھی غیر منافع بخش نہیں ہے بانی بھی نہیں. غیر منافع بخش رضاکاروں سے بنا بورڈ آف ڈائریکٹر ہونا لازمی ہے، اور بورڈ کو باقاعدگی سے ملنا چاہیے. بورڈ اپنے مشن کو پورا کرنے کے لئے ادا عملہ کرایہ لے سکتا ہے، لیکن بورڈ کے ممبران معاوضہ وصول نہیں کرسکتے ہیں.
گورننس
شامل کرنے کے لئے، تنظیم کو اس طرح کے قصوروں کو تخلیق کرنا چاہیے جو اس کے بعد قانونی طور پر عمل کرنے کے پابند ہے. شواہد تنظیم کے مشن، بورڈ کے سائز اور ساخت، مفاہمت کے شیڈول اور بورڈ مناسب طریقے سے کسی بھی پالیسیوں کا مشن کی وضاحت کرے گا. بیان کردہ طریقہ کار کے مطابق نافذ کیا جا سکتا ہے. اجلاسوں کے منٹ، ایک بار قبول کیا گیا، قانونی دستاویزات بنتے ہیں جو حوالہ کے لئے برقرار رکھنا چاہئے. بورڈ تنظیم کے مشن کو فروغ دینے اور مالی نگرانی کے لئے ذمہ دار ہے.
مالیات
غیر منافع عوام کو براہ راست اپیل کی طرف سے فنڈز اٹھاتے ہیں اور ٹیکس سے معافی کی رسید پیش کر سکتے ہیں تاکہ ان کے ڈونرز اپنے آمدنی کے ٹیکس سے عطیہ کم کرسکیں. فاؤنڈیشن کی حکمت عملی میں فیڈریٹڈ مہم کے مہمانوں جیسے یوٹ وے، مقامی کارپوریشنز، نجی بنیادوں، اور حکومتی فنڈز اور معاہدوں کی تحائف شامل ہیں. غیر منافع بخش عطیہ کردہ اشیاء فروخت کرنے کے ذریعہ اپنے کام کی حمایت کے لئے آمدنی حاصل کر سکتی ہے، مثال کے طور پر. آمدنی پر کچھ پابندیاں غیر منافع بخش کی جاتی ہیں، اور آئی آر ایس فرقوں کو واضح کرسکتے ہیں.
تعلقات عامہ
غیر منافع بخش کی کامیابی کے لئے عوامی تعلقات اہم ہے. اس میں نہ صرف ریلیزز، ویب سائٹس اور پرنٹ مواد بھی شامل ہے، بلکہ دیگر ایجنسیوں کے ساتھ تعاون بھی شامل ہیں. عوامی تعلقات کا ایک اہم پہلو اخلاقی رویے اور مؤثر پروگرام مینجمنٹ کی طرف سے کمیونٹی میں اعتماد کی تعمیر کر رہا ہے.
قابل اثر اثر
غیر منافع بخش مشن کمیونٹی میں مثبت تبدیلی کرنے کا مشن ہے. اس تبدیلی کی رقم ایجنسی کا اثر ہے. اگر سوپ باورچی خانے میں 2،000 کھانا مہینہ ہوتا ہے یا ایک ایجنسی سی پی آر میں 300 گھنٹے کی ہدایات فراہم کرتا ہے - وہ ماپنے اثرات ہیں. جب آپ کی تنظیم کا اندازہ لگایا جاسکتا ہے تو اس کے اثرات کا سراغ لگانا اہم ہے.
