ریاستہائے متحدہ امریکہ شہریت اور امیگریشن سروس ایجنسی ہوم لینڈ سیکورٹی کے اندر اندر ہے جو تارکین وطن محنت کو منظم اور نگرانی کرتا ہے. اگرچہ تارکین وطن مختلف حالتوں کے تحت ریاستہائے متحدہ میں داخل ہوسکتے ہیں تو، روزگار کو قبول کرنے کی صلاحیت صرف چند اقسام تک محدود ہے. خاص طور پر، دستاویزات کی دو قسمیں ہیں جو یو ایس سی آئی ایس کی توثیق ملازمت اختیار کرنے والی کارڈ اور کام کی ویزا ہے. ہر دستاویز کو منفرد استحکام فراہم کرتا ہے.
روزگار اختیار کرنے والے کارڈ
ریاستہائے متحدہ میں غیر ملکی شہریوں جو روزگار کے لۓ اہل ہیں وہ IC 765 فارم کو یو ایس سی آئی ایس کے ذریعہ درج کرسکتے ہیں. عام طور پر، غیر ملکی طلباء یا I-485 گرین کارڈ کے درخواست دہندگان کو زیر التواء کی طرف سے روزگار کی اجازت کے کارڈ کی درخواست کی جاتی ہے. کام کے ویزا کے برعکس، روزگار اختیار کرنے والے کارڈ کسی مخصوص آجر یا پوزیشن سے منسلک نہیں ہیں. یہ ہولڈرز کو کئی روزگار کے مواقع کا پیچھا کرنے کی آزادی دیتا ہے. تاہم، روزگار اختیار کرنے کے کارڈ کو صرف ایک سال کے لئے جائز ہے جب انہیں تجدید کی ضرورت ہوتی ہے.
بیوی کا روزگار
کچھ کام کے ویزا کے تحت، مقبول ایچ -1 بی ویزا کے طور پر، ایک انحصار ہونے والے مباحثے کو امریکہ کے پاس ویزا ہولڈرز کے ساتھ مل سکتا ہے، لیکن ملازمت کے اہل نہیں ہیں. تاہم، ایک بار جب H-1B ویزا ہولڈر ایک سبز کارڈ (I-485) کے لئے لاگو ہوتا ہے، ویز ہولڈر دونوں، اس کے شوہر اور کسی قابل اہل بچے کو ملازمت اختیار کرنے کے کارڈ کو حاصل کرنے کے لئے I-765 کی درخواست کو فائل کرنے کے قابل ہوسکتا ہے. ایک بار جب سبز کارڈ کی منظوری دی جاتی ہے، روزگار کی توثیق کو قبول کرنے کے لئے روزگار اختیار کرنے کے کارڈ کو مزید ضرورت نہیں ہے.
عارضی کام ویزا
عارضی کام ویزا بہت سے اقسام میں دستیاب ہیں. سب سے زیادہ مشہور ویزا ایچ -1B کے خصوصی کاروبار اور ایل -1 انٹرراپی ٹرانسفر ویزا ہیں. H-1B ویزوں کو ایک غیر ملکی شہری کی ضرورت ہے جس میں ملازمت کی پیشکش سے متعلقہ میدان میں بیچلر کی ڈگری یا اس کا مساوات حاصل ہو. ایل -1 ویز کمپنیوں کو غیر ملکی ملحقہ یا والدین کمپنیوں کے ساتھ ملازمتوں کو ریاستوں کو منتقلی کرنے کی اجازت دیتا ہے جو منصوبوں کو خصوصی علم کی ضرورت ہو یا انتظامی مینیجر کی مدد کے لئے. H-1B ویزا ابتدائی طور پر تین سال کی مدت میں اضافی تین سال کی مدت کے لئے ویزا کی تجدید کرنے کے موقع کے ساتھ ملازمت میں شامل ہیں. L-1 ویزا بھی روزگار کی تین سال کی ابتدا مدت میں ہیں، اس کے بعد، سات سال کے لئے دو سالہ اضافہ میں ویزا کی تجدید کرنے کا ایک موقع ہے.
مستقل کام ویزا
مستقل کام ویزا روزگار پر مبنی سبز کارڈ ہیں. عارضی کام کے ویزا کے برعکس جو کسی ملازم کی خدمات کو صرف ایک مختصر مدت کے لئے درخواست کرتا ہے، روزگار پر مبنی گرین کارڈز پیش کی جاتی ہے جب کسی حیثیت کو فطرت میں مستقل ہونے کی امید ہوتی ہے. گرین کارڈ خود کو ہر 10 سال تجدید کرنا لازمی ہے، لیکن غیر یقینی طور پر قابل تجدید ہیں. غیر معمولی صلاحیتوں، جیسے موسیقار، فنکاروں، سائنس دانوں، ڈاکٹروں، کھلاڑیوں وغیرہ وغیرہ کے غیر معمولی معاملات میں، روزگار کی بنیاد پر گرین کارڈوں کو آجر کے اسپانسر کی ضرورت ہوتی ہے. یو ایس سی آئی ایس کی ضرورت ہوتی ہے کہ اسپانسسر کو ایک سخت اور طویل بھرتی عمل مکمل ہوجائے، جو مکمل کرنے کے کئی سال لگۓ.
