OSHA حادثے کی شرح کی تشخیص کیسے کریں

امریکی پیشہ ورانہ سیفٹی اینڈ ہیلتھ ایڈمنسٹریشن (OSHA) ایجنسی ہے جو وفاقی کام کی جگہ کے حفاظتی قواعد و ضوابط کے تعمیل کو نافذ کرنے اور نگرانی کے الزام میں ہے. ان قواعد و ضوابط کے مطابق تعمیل کی پیمائش کرنے کے لئے ایک طریقہ OSHA کا ملازم ہے کام جگہ جگہ کی چوٹ واقعہ کی شرح. اس شرح کا اندازہ ہوتا ہے کہ کارکنوں کی چوٹوں کسی خاص کمپنی میں کتنی بار ہوتی ہے. حساب سے لیبر کے اعدادوشمار (بی ایل ایس) کے ذریعہ مرتب شدہ اعداد و شمار کا استعمال کرتا ہے جو کہ اسی طرح کے سائز کے ساتھیوں کے مقابلے میں کمپنی کے کام کی جگہ کی حفاظت کرتی ہے.

غیر مہلک زخمی اور دن کھوئے ہوئے

بی ایل ایس کو آجروں کے فارم کو مکمل کرنے کے لئے فراہم کرتا ہے جو انہیں OSHA حادثہ کی شرح کا حساب کرنے کی اجازت دیتا ہے. ان اقسام میں غیر جانبدار زخموں یا بیماریوں کی تعداد کا تعین ہوتا ہے جو نوکری سائٹ پر واقع ہوتا ہے، اور ان کے زخموں کی وجہ سے کھوئے جانے والے دنوں میں. کھوئے گئے دنوں کی گنتی میں دونوں دن شامل ہوسکتے ہیں جب ملازم کام سے نکل آئے اور بحالی میں، اور جس دن ملازمت کے زخمیوں کو نوکری کے فرائض میں منتقلی یا پابندیوں پر مجبور کیا گیا.

کل گھنٹے کام کیا

ملازمین کو بھی حساب کرنا ہوگا کل گھنٹے کام کیا تمام ملازمین کی طرف سے. "گھنٹوں میں کام" کے حساب سے حساب میں چھٹیوں کے دن، بیمار دن، والدین کی چھٹی یا ادائیگی کی چھٹیوں کے دیگر شکل شامل نہیں ہیں. غیر گھنٹے کے ملازمتوں کے لئے، کمیشن کی بنیاد پر سیلز کے عملے کے طور پر، ملازمین یا ڈرائیوروں کو جو میل سے ادائیگی کی جاتی ہے، نوکرین اپنے گھنٹے کا اندازہ کرسکتے ہیں. یہ تخمینہ ان کے مقرر کردہ گھنٹوں پر مبنی ہوسکتے ہیں، یا ایک دن میں آٹھ گھنٹے کی بنیادی لائن کا استعمال کرتے ہیں. ملازمتیں اپنے BLS یا OSHA فارموں کو اپنے کاموں کو پورا کر کے کام کرنے کے لئے استعمال کرنے کے لئے استعمال کر سکتے ہیں، یا وہ سرکاری فارم دستیاب نہیں ہیں تو وہ تنخواہ کا ریکارڈ استعمال کرسکتے ہیں.

OSHA حادثے کی شرح کا حساب لگانا

حساب کی OSHA واقعات کی شرح بہت آسان ہے شرح 200،000 سے زائد واقعات کی تعداد ضرب کی طرف سے ملتی ہے، اس کے بعد مجموعی کام کے مطابق اس کی مصنوعات کو تقسیم کرنا:

(واقعات X 200،000) / کل گھنٹے کام = واقعات کی شرح

200،000 نمبر ضائع ہونے سے آتا ہے ہفتے میں 40 گھنٹے کی طرف سے _100 ملازمتوں کے لئے 50 ہفتوں کے لئے ہاں:

40 گھنٹے / ہفتے ایکس 50 ہفتوں / سال = 2،000 گھنٹے / سال / ملازم

2،000 گھنٹے / سال / ملازم ایکس 100 ملازمت = 200،000 گھنٹے / سال

واقعہ کی شرح مثال

فرض کریں ABC تعمیراتی کمپنی میں 300 مکمل وقت ملازمین ہیں. ان ملازمین نے 2014 کے دوران 15 غیر جانبدار زخمیوں کا سامنا کرنا پڑا. واقعہ کی شرح کے طور پر شمار کیا جاتا ہے:

(15 x 200،000) / 600،000 = 3،000،000 / 600،000 = 5.0

مقابلے میں، XYZ تعمیراتی کمپنی میں 400 مکمل وقت ملازمین ہیں. ان ملازمین نے اسی سال میں 18 غیر جانبدار زخمی ہوئے. واقعہ کی شرح کے طور پر شمار کیا جاتا ہے:

(18 ایکس 200،000) / 800،000 = 3،600،000 / 800،000 = 4.5

اگرچہ XYZ زیادہ زخم تھے تاہم، ABC اعلی واقعات کی شرح تھی.