کارپوریٹ پاور کے غلبہ نظریہ اس خیال کو مثبت بناتا ہے کہ کارپوریشنز معاشرے میں سب سے زیادہ طاقتور قوت بنتی ہیں. نظریہ یہ بتاتا ہے کہ کارپوریٹ طاقت کا اقتدار کن کنٹرول کارپوریشنوں کی طرف سے ہوتا ہے، وہ زندگی کے تقریبا ہر پہلو پر برقرار رکھتا ہے، ان مصنوعات سے جو وہ تخلیق کرتے ہیں، ان کے وسائل کو کنٹرول کرتے ہیں اور وہ اپنے سیاسی اثرات پر اثر انداز کرتے ہیں.
کارپوریٹ پاور ایلیٹ
اصول یہ ہے کہ "کارپوریٹ پاور ایلیٹ" - ایک گروپ جس میں سب سے بڑا کارپوریشنز کے اعلی افسران اور ڈائریکٹرز شامل ہیں - وسیع وسائل پر براہ راست کنٹرول برقرار رکھنے کی طرف سے غلبہ کا مشق. یہ گروپ بڑے پیمانے پر سرمایہ کاری اور روزگار کے سوالات پر بھی فیصلہ کرتا ہے جو امریکی معیشت پر اہم اثرات رکھتا ہے. مثال کے طور پر، کارپوریٹ طاقت کے اشارے کا ایک رکن مشیگن میں ایک مینوفیکچرنگ پلانٹ کو بند کرنے کا فیصلہ کر سکتا ہے اور کارکنوں کو پلانٹ دینے کے لئے یونین اجرت اور صحت انشورنس ادا کرنے سے بچنے کے لئے میکسیکو منتقل کر سکتا ہے.
غیر نشان زدہ پاور
اقتدار کے نظریہ میں یہ خیال بھی شامل ہے کہ کارپوریٹ طاقت بڑی حد تک غیر مربوط ہے. کارپوریٹ فیصلے سازوں کو ووٹرز یا گاہکوں کی طرف سے منتخب نہیں کیا جاتا ہے، لیکن کارپوریشن بورڈ کے ڈائرکٹریز کے ذریعہ مقرر کیا جاتا ہے. سیاستدانوں، ججوں اور سرکاری اداروں، جن میں سے بہت سے کارپوریٹ طاقت کو روکنے کے مشن کا مشن ہے، کارپوریٹ پیسے اور طاقت کے اثرات کے تحت گر سکتا ہے. چھوٹے کاروباروں جو "بڑے لڑکوں" کے ساتھ مقابلہ کرنے کی کوشش کرتے ہیں وہ خود کو محدود کرنے کے لئے تیار پابندیوں کے قواعد و ضوابط اور ظالمانہ قوانین کی طرف سے نشانہ بن سکتے ہیں.
کارپوریٹ پاور کے ذرائع
کارپوریشنز نے اپنی طاقت کو اپنے وسائل کو برقرار رکھنے اور بڑھانے کے لئے بہت سے ذرائع سے حاصل کیا. کمپنیاں بڑے سیاست دانوں کو ان کی مدد کرسکتے ہیں جو وہ جانتے ہیں کہ وہ قوانین کو فروغ دینے کے لۓ انہیں فروغ دینے اور مقابلہ کو محدود کریں گے. کارپوریشن ان افراد یا گروپوں کے خلاف قوانین درج کرسکتے ہیں جو ان کے غیر معمولی طریقوں کو بے نقاب کرنے کی کوشش کرتے ہیں. وہ میڈیا کی طاقت کا استعمال کرتے ہوئے حریفوں، سیاسی مخالفین یا کسی کو غیر قانونی طور پر استعمال کرسکتے ہیں جو اپنے اجندا سے متفق ہیں.
پلاسٹکسٹ تھیوری
اقتدار نظریہ کارپوریٹ پاور ڈھانچے کا تجزیہ کرنے میں سوچ کا واحد سکول نہیں ہے. کثرت کے اصول کو برقرار رکھتا ہے کہ قوانین، اقتصادی قوتوں اور صارفین کی ترجیحات نابود کارپوریٹ طاقت کے خلاف توازن کے طور پر کام کرتی ہیں. پلازمینوں کا خیال ہے کہ امریکی صارفین کی مختلف اقسام، مختلف ریاستوں اور مقامی قوانین اور ذرائع ابلاغ کی انتخابوں کی وسیع پیمانے پر آبادی کو مناسب حد تک کارپوریٹ طاقت رکھنے کی اجازت دیتا ہے.
