ایک سیکشن 125 منصوبہ کو کیف کیفیتیا منصوبہ کہا جاتا ہے. یہ منصوبہ ملازمین کو مخصوص فوائد کی لاگت کو پورا کرنے کے لئے پری ٹیکس تنخواہ کو برقرار رکھنے کے لئے، یا ٹیکس قابل اور غیر ٹیکس قابل ہونے کے لئے منتخب کرنے کی اجازت دیتا ہے. ان فوائد میں انشورنس انشورنس، بچے کی دیکھ بھال، اپنانے کی مدد، زندگی کی انشورنس اور صحت کی بچت کے اکاؤنٹس شامل ہیں.
فوائد
ایک کاروبار کے لئے سیکشن 125 منصوبہ استعمال کرنے کے لئے بہت سے فوائد ہیں. ملازمتوں کو زیادہ سے زیادہ گھر کی تنخواہ ملتی ہے، کیونکہ ان کی ٹیکس قابل آمدنی کم ہوتی ہے. کاروبار بھی تنخواہ ٹیکس میں کم ادا کرتا ہے. سیکشن 125 کے تحت فوائد کی پیشکش ملازمت کا پیشکش کر سکتا ہے جو نو ملازمین میں لانے کے لئے مناسب ہے. ایک آجر کو ایک تحریری منصوبہ بنانا چاہیے جو پیش کردہ فوائد کی تفصیلات پیش کرے اور ملازمین کو تقسیم کرے.
فارم 5500
کیفےٹیریا کے منصوبوں کے لئے فارم 5500 کی فائل کو ختم کرنے کی ضرورت زیادہ تر ختم کردی گئی ہے، لیکن چند ایسے مثالیں موجود ہیں جہاں ان فارموں کو اب بھی دائر کرنے کی ضرورت ہے. ایک سیکشن 125 منصوبے جس میں 100 سے زیادہ وصول کنندگان کے ساتھ فلاح و بہبود کی منصوبہ بندی کا منصوبہ بھی شامل ہے اب بھی فارم 5500 درج کی ضرورت ہے.
اہلیت
سیکشن 125 منصوبے کو ٹیکس قابل اور غیر ٹیکس قابل فوائد کے درمیان ملازمتوں کا انتخاب کرنا ضروری ہے. ایک تحریری منصوبہ ہے جو صرف ٹیکس قابل فوائد پر مشتمل ہے کیف کیفیتیا منصوبہ بندی کے فوائد کے اہل نہیں ہے. ملازمین، ان کے شوہر، اور ان کے انحصار ان فوائد حاصل کرسکتے ہیں. جبکہ فوائد ٹیکس نہیں دیئے جاتے ہیں، انہیں آمدنی ٹیکس فارم پر اطلاع دی جارہی ہے.
