بہت سے کاروباری اداروں اور ساتھ ساتھ کمپنیاں لازمی ریٹائرمنٹ عمر ہیں. ایک لازمی ریٹائرمنٹ کی عمر وہ عمر ہے جس پر کسی خاص کام میں کسی شخص کو خود کار طریقے سے ریٹائر کرنے کی ضرورت ہوتی ہے. یہ زیادہ سے زیادہ عمر کی تشکیل کرتا ہے جس پر کوئی شخص کسی خاص کام کو انجام دے سکتا ہے. لازمی ریٹائرمنٹ عمر متنازع رہتا ہے اور ان کی درخواست دہندگی پیشہ سے مختلف ہوتی ہے، تاہم یہ ریاستہائے متحدہ میں انتہائی حد تک ختم کردی گئی ہے. تاہم، عام طور پر، کارکنوں کو مجبور کرنے کا تصور کسی مخصوص عمر تک پہنچے جب اس سے کئی فوائد اور نقصانات ہوتے ہیں.
سیفٹی
اہم وجوہات میں سے ایک جو بعض پروفیسر، پولیس آفیسر اور ہوائی ٹریفک کنٹرولر کے طور پر، لازمی ریٹائرمنٹ کی عمر لازمی ہے اس بات کا یقین کرنے کے لئے کہ جو شخص دوسروں کی حفاظت کے ذمہ دار ہے وہ اپنے کام کرنے کے قابل ہے. اس خیال پر مبنی ہے کہ ایک مخصوص عمر کے بعد، لوگوں کے جسمانی عکاسی اور ذہنی یکم کو کم کرنے کے امکانات زیادہ ہوتے ہیں، یہ پروفیسر کسی خاص عمر میں لوگوں کو حفاظتی احتیاط کے طور پر دستیاب نہیں ہیں.
تجربے کا نقصان
لازمی ریٹائرمنٹ کی عمر کے اہم نقصانات میں سے ایک یہ ہے کہ ان کے تجربے کی اونچائی پر بہت سے لوگوں کی ضرورت ہوتی ہے. اس کا مطلب یہ ہے کہ انہیں تنظیم میں رہنے کی اجازت نہیں دی جائے گی تاکہ وہ اپنے لوگوں کو چھوٹے لوگوں کو منتقل کردیں.یہ لوگوں کے گروپ کے ایک خاص پیشہ کو لوٹ سکتا ہے جو اسے سب سے بہتر جانتا ہے، اس وجہ سے کسی تنظیم کے مجموعی اہلیت کو کم کرنے کے لۓ.
کارکن داخل ہونے والے نوجوان نسل
تاہم، ایک خاص پیشے سے باہر لوگوں کے پرانے گروپ کو بڑھانے کے ذریعے، یہ ایک نوجوان نسل کے لئے کام کرنے کے لئے داخل کرنے کے لئے کمرے بنا دیتا ہے. اگر ایک پیشہ پیشہ ورانہ کاروبار نہیں دیکھتا ہے، تو نوجوانوں کو اکثر اس میں داخل ہونے کی تربیت دینے کے لئے کم مصلحت نہیں ہوگی. مختصر مدت میں، یہ نوجوانوں کو چھوڑ سکتا ہے جو کام سے باہر پیشہ کے لئے تربیت دی جاتی ہے. اس کے بعد، طویل عرصے میں جب عہد دستیاب ہوتے ہیں، تو یہ قابل کارکن کارکنوں کی مجموعی قلت ہوتی ہے.
آمدنی کا نقصان
بہت سے لوگ جو خاص عمر تک پہنچنے کے بعد ملازمت سے باہر نکل گئے ہیں وہ دوسرے قسم کے کام انجام دینے کے قابل نہیں ہیں. پرانے مزدوروں کے لئے اکثر مزدوروں کے لئے یہ انتہائی مشکل ہے، خاص طور پر اس جگہوں کے لۓ جس میں انھوں نے تھوڑا تجربہ کیا ہے. لہذا، پرانے مزدوروں کے لئے لازمی طور پر ریٹائرمنٹ کی عمر بھی ان کے موجودہ بلوں کے لئے اور ان کی ریٹائرمنٹ کو فنڈ کے لئے آمدنی کی ضرورت ہے.
