اگرچہ آپ سرکاری لفظ کو سننے کے لۓ آخری ہوسکتے ہیں، اگر یہ ایرر برقرار رہے تو ہمارے ہیلپ ڈیسک سے رابطہ کریں. اگر آپ کے آجر کو سختی کا سامنا کرنا پڑتا ہے، تو عام طور پر انتباہات کا سامنا کرنا پڑتا ہے اور پھر قدم اٹھاتے ہیں - جیسے جیسے آپ کے دوبارہ شروع کریں، کلاسوں کو لے کر اپنے مہارت کی ترتیب کو بہتر بنانے اور بڑھانے کے لۓ اپنے انڈسٹری کے اندر اور باہر کے اندر دوسروں کے ساتھ نیٹ ورکنگ بڑھانے کے لئے.
اہم اسٹاف اراکین کو چھوڑنا شروع
انٹرنیشنل ایسوسی ایشن ایسوسی ایشن ایسوسی ایشن ایسوسی ایشن کے مطابق، آپ کی کمپنی میں مصیبت کا ایک یقینی نشان یہ ہے کہ جب اہم لوگ استعفی شروع کرتے ہیں. مینجمنٹ ٹیم میں سب سے پہلے دیکھو، خاص طور پر انسانی وسائل، سیلز اور فنانس میں، کیونکہ یہ لوگ اکثر مناظر کے پیچھے کیا جا رہا ہے سب سے زیادہ قابل اعتماد ہیں. آپ کے شک کی توثیق کرنے کا ایک طریقہ سماجی میڈیا پروفائلز کی نگرانی کرتا ہے جیسے لنڈڈ ان ان افراد کی طرف سے نیٹ ورکنگ کی سرگرمیوں کے لئے.
نقطہ نظر میں اچانک شفٹ
نتائج سے توجہ مرکوز کرنے میں عمل کی کارکردگی میں تیز شدید دلچسپی ہے اس کی نشاندہی آپ کی کمپنی ناکام ہو سکتی ہے. ایک مارکیٹنگ مینجمنٹ کے ماہر جیف شمیٹ نے "فور فورب" میگزین مضمون میں کہا کہ نئی پالیسیوں، ڈیسک سائڈ مشاہدوں اور ایک معمولی کام کے دن میں کیا کام کرنے کے لئے درخواستوں کی ایک سلسلہ دیکھنے کے لئے. اگر خاص طور پر خود مختار مشیر کنسلٹنٹ اچانک ظاہر ہوتا ہے، تو خاص طور پر یہ خیال رکھو کہ آپ کی کمپنی یہ فیصلہ کرنے کی کوشش کر رہی ہے کہ عملے کے ارکان کونسل کے پہلے مرحلے میں شامل ہوں.
مردار خاموش
اچانک مواصلات کی کمی ایک کاروبار میں خاص طور پر پریشان کن ہوسکتی ہے جو عام طور پر ایک کھلی دروازے کی پالیسی ہے اور دو طرفہ مواصلاتی بہاؤ ہے. بزنس ماہر ڈان مگروچر نوٹ کرتے ہیں کہ بچپن لوگوں کے ساتھ عام دفاعی میکانزم ہے جو جھوٹ بولنا نہیں چاہتے ہیں یا صورت حال کا سامنا کرنا چاہتے ہیں. مینیجرز بہت زیادہ کہنا کہیں ڈرتے ہیں. اس کے باوجود، عام طور پر مواصلاتی لوگوں سے بچنے اور اچانک خاموش خاموش ایک یقینی نشان ہے.
دیر سے ادائیگی
اگر اکاؤنٹس اداکاروں کو ڈھیر کرنا شروع ہو جاتی ہے اور آپ کے مینیجر کو ان کی ادائیگی کے لئے ایک ترجیحی منصوبہ بندی پر عمل درآمد کیا گیا ہے، تو آپ کی کمپنی مالی مصیبت میں ہے. یہاں تک کہ اگر ادائیگی غیر متوقع انوائس کی حیثیت کے بارے میں بہت دیر سے، غیر متوقع یا بیچنے والی اداروں اور سپلائرز سے بڑھتی ہوئی فون کالز کی وجہ سے مصیبت کا مطلب نہیں ہے. یہاں تک کہ بدترین یہ ہے کہ فون کال یا ماضی کے خطوط افادیت کمپنیوں یا جائیداد کے مالک سے آتے ہیں.
اہم کٹ بیکس
انفرادی محکموں کے ساتھ ساتھ کمپنی بھر میں کمی میں اچانک اور گہری بجٹ کا کٹ دیکھو. مثال کے طور پر، کمپنی ٹریننگ اخلاقیات جاری کرنے اور 401 (ک) آجر ملازمت کے میچ کو روکنے کے لئے تربیتی پروگرام منسوخ کر سکتی ہے. آپ کی کمپنی بھی ایک اجرت کی روک تھام پر عملدرآمد کرسکتے ہیں اور طویل عرصہ سے ملازمین کے اخراجات جیسے دوپہر کے کھانے میں مفت کافی کافی ہیں.
