Outsourcing تیزی سے مقبول بن رہا ہے. بہت سارے کمپنیوں کو ان کے IT، سافٹ ویئر اور ویب مواد کی ضروریات کو پورا کرنے کے لئے یہ ایک تسلی بخش متبادل ہے. ان میں سے بہت سے ملازمتوں کو بھارت میں آؤٹ کیا جاتا ہے، جس میں سب سے زیادہ ترقی یافتہ بین الاقوامی آؤٹ سورسنگ کمیونٹی ہے. پھر بھی، یہ اس کے مسائل کے بغیر نہیں ہے.
غیر واضح ثبوت
اگرچہ کوئی ایسی ضمانت نہیں ہے کہ کمپنی اپنی پراجیکٹ ختم کرنے کے لئے ایک طویل عرصے سے کاروباری کاروبار میں رہیں گے، یہ ثابت کرنے کے لئے بھی مشکل ہے کہ جب کمپنی دوسرے ملک میں ہے. تصدیق کی جاسکتی ہے کہ جب تک دیگر گھریلو کمپنیوں نے ان کا استعمال نہیں کیا ہے اور ان کے لئے واجب ہے.
ثقافتی اختلافات
بھارت کو آؤٹ سورسنگ جب، ثقافتی اختلافات پیدا ہوسکتے ہیں. اگر زبان کی راہ میں رکاوٹیں موجود ہیں، یا دونوں جماعتوں کے پاس مختلف نقطہ نظر ہیں تو یہ کیسے کام کرنا چاہئے، غلط فہمی پیدا ہو سکتی ہے. بھارت مختلف وقت کے علاقے میں بھی چل رہا ہے. اگر یہ نظر انداز کیا جاتا ہے تو، یہ کام کے شیڈول اور ضرب الارم کے ساتھ مداخلت کر سکتا ہے.
ٹریک کرنا مشکل ہے
یہ جاننا بہت مشکل ہے کہ اگر آپ انفرادی طور پر بھارت میں اپنا کام نکالیں تو اخلاقی انداز میں کام کررہا ہے. مسئلہ پیدا ہونا چاہئے، ایک مجرم کو تلاش کرنا بہت مشکل ہے جو مختلف ملک میں رہتا ہے.
ہیکرز کے لئے حساس
خاص طور پر آئی ٹی دنیا میں، کمپنیاں ہیکرسوں میں آؤٹ سورسنگنگ کا خطرہ چلاتے ہیں جو اکثر کمپنی کے کمپیوٹر سسٹم اور معلومات تک رسائی رکھتے ہیں.
قزاقی
جب پاکستان کو آؤٹ سورسنگ کرنے کی وجہ سے پاائسیسی کا مسئلہ موجود ہے کیونکہ ایک فرد کسی دوسرے شخص کے لۓ لے سکتا ہے اور اس کا دعوی کرتا ہے. وہ اسے فروخت اور اس سے فائدہ اٹھا سکتا ہے. کیونکہ وہ بہت دور ہے، اسے ڈھونڈنا مشکل ہے، اکیلے ہی ان کو سزا دینا.
