کاروباری رہنمائی کے لئے ایک اسٹریٹجک منصوبہ متعارف کرا کر ہر کمپنی کے فوائد. یہ منصوبہ لازمی ہے کیونکہ اس کے نقطہ نظر کو ترقی کے طور پر اس طرح کے مسائل کا پتہ چلتا ہے، اس بات کی نشاندہی کرتا ہے کہ کاروبار کس طرح آگے بڑھا جائے گا، اس کا تخمینہ دیتا ہے کہ یہ کتنا عرصہ تک لے جائے گا، اور اہم بات یہ ہے کہ یہ کس طرح کمپنی اپنے اہداف کو حاصل کرے گی. انتظامیہ کو اپنے ملازمین کو ایک نیا اسٹریٹجک منصوبہ تیار کرنے کے لئے کہا جاتا ہے. اپنے ملازمین اور بورڈ پر اپنے ملازمین کو حاصل کرنے کے لئے کچھ تفریحی طریقے سیکھیں.
کردار ادا کر رہا
کچھ کردار ادا کرنے والی سرگرمیوں میں ملازمتوں کی فہرست سے کاروبار کے لئے نئی اسٹریٹجک منصوبہ متعارف کروانا. آپ کے "سکرپٹ" کو دوبارہ پڑھنے کے لۓ اپنی اہم ٹیم کے ساتھ ساتھ مل کر حاصل کریں. اس میں ٹیم سے پہلے اس منصوبے کی تفصیلات کے ساتھ واقف ہونا شامل ہے لہذا وہ پیشکش کے حصے کے طور پر ایک سکیٹ باہر کرنے کے لئے تیار ہیں. اہم نکات پر توجہ مرکوز کے بغیر آپ کو کر سکتے ہیں کے طور پر زیادہ مزاحیہ شامل کریں. اس کے ساتھ مذاق کرو، اور اسٹاف کو اپنے اسٹریٹجک منصوبہ کو رول کرنے کے اپنے منفرد راستے پر تبصرہ کرنے کے لئے مدعو کریں.
اسرار کھیل
آپ اپنی ٹیم کو چیلنج کرسکتے ہیں تاکہ اس کمپنی کی اسٹریٹجک منصوبہ کی شناختی اسرار کھیل چل سکے جس میں ملازمتوں کو کمپنی کے نئے پہلوؤں کی مدد کرنے میں مدد کے لئے اشعار کا استعمال کیا جاسکتا ہے. مثال کے طور پر، اگر منصوبہ کا حصہ مواصلات پر کام کرنا ہے، سیل فون اور ایک جوڑے کینڈی موم "ہونٹ" اس پہلو کو سراغ فراہم کرسکتے ہیں. ملازمتوں کو چھوٹے گروہوں میں سراغ لگانے کے ساتھ تقسیم کریں اور پھر ہر ایک کو اندازہ لگائیں. کچھ چھوٹا انعام یا کمپنی کے ٹکڑے کے ساتھ صحیح جواب کا جواب دیں.
سالگرہ کی تقریب
اپنی کمپنی کی نئی اسٹریٹجک منصوبہ کا جشن منانے کے لۓ اسے سالگرہ کا حصہ دے کر پورے عملے کو مدعو کیا جاتا ہے. پارٹی کے ماحول کو بنانے کے لئے سٹرپس، گببارے اور "مبارک سالگرہ" علامات کے ساتھ اسٹاف کے کمرے کو سجانے. سینگ، ٹوپی، کلک کرنے والے اور کنفٹی کو اپنے ملازمین کو ہاتھ سے نکالیں. پارٹی کے کھانے کی چیزیں، جیسے ویگیاں اور ڈپ، چپس، انگلی سینڈوچس، اور کورس کے، کارکنوں کے لئے ایک سالگرہ کیک کا لطف اٹھائیں. اس منصوبے کو پارٹی کی میزبان کے طور پر پیش کریں اور مہمانوں کو بصری پروپس کے ساتھ مرکوز رکھنا، جیسے کہ گرافکس اور بھاری پاورپوائنٹ ڈسپلے کے دوران جشن جاری رہے.
ایک بچوں کی کتاب بنائیں
ایک نیا منصوبہ تیار کرنے کا ایک جدید طریقہ یہ ہے کہ یہ بچوں کی کہانی کتاب کے طور پر پیش کرے. کچھ کامیاب ترین کاروباری کتابیں اس طریقے سے پیدا کی گئیں، جیسے اسپینر جانسن نے انتہائی مشہور "کون میرا پنیر منتقل کیا". کام کی جگہ میں تبدیلی سے نمٹنے کے بارے میں اس مختصر کہانی بالغوں کے لئے لکھا تھا لیکن بچوں کے لئے پیش کیا گیا تھا. ایک مرکزی ہمدردی کردار کا انتخاب کریں جو قدم کی طرف سے نئی اسٹریٹجک منصوبہ کو قدم جانتا ہے. اپنے نظریات کو ظاہر کرنے میں مدد کے لئے بہت سارے عامل شامل کریں. ہر ملازم کو ہاتھ ڈالنے کے لئے کافی کاپیاں بنائیں اور "کہانی وقت" کے لئے ان کے ساتھ مل کر جمع کریں تاکہ آپ اس منصوبہ کو پورے عملے کو پیش کرسکیں.
