ایک آجر یا مینیجر کے طور پر، آپ ایک ملازم کا استعمال کرتے ہوئے اچھے اور مثبت یادیں تخلیق کرنے کے لئے چھوڑ سکتے ہیں جو منتقلی کے کشیدگی کو کم کرے گی. آرام دہ اور پرسکون کام پر آپ کے ملازم کے آخری دن بنانے کے لۓ اور اسے بتانا کہ آپ اپنی خدمت کی تعریف کرتے ہیں، آپ پلوں کو جلانے سے بچنے اور کاروباری تعلقات کو برقرار رکھنے میں مدد کرسکتے ہیں جو مستقبل میں مفید ثابت ہوسکتے ہیں.
عوامی خراج تحسین پیش
عوامی ملازمین کو خراج تحسین پیش کرتے ہیں کہ آپ کا ملازم کئی برسوں میں رکھے گا: اس کی کوششوں کے لئے شخص کا شکریہ ادا کرنا اور دیگر ملازمتوں اور گاہکوں کو منتقلی کے بارے میں لفظ پھیلانے کے لئے. آپ اپنی ویب سائٹ پر ایک مضمون شامل کر سکتے ہیں، آپ کے اگلے ای میل میں ایک نوٹس شائع یا نیوز لیٹر پرنٹ کرسکتے ہیں، یا ایک ضیافت یا کمپنی کی رات کے کھانے میں ایک شکر گزار پیش کرتے ہیں. سادہ، براہ راست زبان کا استعمال کریں، اور مخصوص کاموں اور عہدوں کا ذکر شامل کریں.
گروپ گفٹ
اپنے ملازم کو معلوم کرنے کے لئے کہ پورے عملے نے ایک ساتھ مل کر اس وقت لطف اندوز کیا ہے، گروپ سے تحفہ حاصل کرو. چاہے تم سب پھولوں کے لئے چپ ہو یا کچھ ذاتی کرو، ملازم اس کوشش کی تعریف کرے گا. اس شخص کے لئے جو عملے کے ممبروں کے قریب ہوا ہے اور ٹیم میں قدر بڑھایا جاتا ہے، آپ ایک سکریپ بک کو ایک ساتھ جمع کر سکتے ہیں جو یادگار منصوبوں پر روشنی ڈالتا ہے اور اس بات کا ذکر کرتا ہے کہ شریک کارکنوں کو قیمتی شخصی خصوصیات اور اثاثوں کی حیثیت سے نظر آتا ہے. دیگر امکانات میں گفٹ کارڈز شامل ہیں، اچھے تحفہ تحائف یا کچھ جو ملازم کے ذاتی مفادات سے متعلق ہیں.
پارٹی
جب ایک ملازم آپ کی کمپنی کو چھوڑ دیتا ہے تو، دوسرے ملازمین کو الوداع کہنے کا موقع دیتے ہیں اور کمپنی یا ڈیپارٹمنٹ پارٹی پھینکنے کی طرف سے اچھی قسمت کی خواہشات کا موقع دیتے ہیں. کام کے گھنٹوں کے دوران ملازم کے آخری دن کے موقع پر منعقد کریں گے تاکہ ہر ایک کو اپنے وقفے وقفے سے بریک لینے اور منانے کا موقع ملے. کاک اور کھانے میں آتے ہیں، اور اعلی، ذاتی تقریر دینے کے لئے ملازم کے قریبی اعلی حکام اور لوگوں سے پوچھتے ہیں.
سفارش کی خط
یہاں تک کہ وہ ایک ملازمت چھوڑنے کے بعد بھی، ملازمت اکثر مستقبل مستقبل کی ملازمتوں کے لئے سفارش کے خطوط کے لئے مالک سے پوچھتا ہے. جب آپ کے عملے کے ارکان میں سے ایک چھوڑ جاتا ہے، تو اسے اس درخواست کے پیش نظر میں ایک خط دے. ایسا کرنے میں، آپ اپنے مثبت خصوصیات اور مضبوط کام کے بارے میں بات کر سکتے ہیں جبکہ وہ آپ کے دماغ پر سڑک پر برسوں کے بجائے ہے. اس سے ملازمت کو جانتا ہے کہ آپ اپنے شراکت کی قدر کرتے ہیں اور اپنی مستقبل کی کامیابی میں دلچسپی رکھتے ہیں. اسے کئی نقلیں دیں اور ڈیجیٹل فائل رکھو جو مستقبل میں نئی تاریخوں کے ساتھ اپ ڈیٹ کیا جا سکتا ہے.
