مسلسل بہتری یہ ایک اصطلاح ہے جو اکثر کاروباری دنیا میں استعمال ہوتا ہے. یہ ایسی کمپنی سے مراد ہے جو ہمیشہ اپنی خدمات یا مصنوعات کو بہتر بنانے کی کوشش کرتا ہے. کمپنی شاید تھوڑی سی طریقوں سے آہستہ آہستہ بہتر بنانا چاہتی ہے، یا یہ ایک بڑی بہتری تلاش کرسکتا ہے جو ایک ہی وقت میں بہت اچھا اثر ڈالے گا.
مسائل کا اعتراف
ایک کمپنی جو مسلسل مسلسل بہتری میں یقین رکھتی ہے مسلسل مسلسل اس کی خدمات، مصنوعات، عملے اور مارکیٹنگ کو بہتر بنانے کے طریقوں کی تلاش میں بھی بہتر ہے. یہ کمپنیاں تجاویز پر کھلی ہیں اور تنقید کو تنقید کو تنقید میں تنقید کرتے ہیں. وہ اپنی غلطیوں اور مسائل سے آگاہ ہیں، اور مستقل رہنا یا یقین رکھنے سے انکار کرتے ہیں کہ وہاں کچھ بھی غلط نہیں ہے، وہ اسے بہتر بنانے کے موقع کے طور پر دیکھتے ہیں.
کارکن اعتماد
مسلسل بہتری میں کارکنوں سے پتہ چلتا ہے کہ ان کا کام اصل میں کمپنی کے پاس ہے. ملازمتوں کو اپنی کارکردگی کو بہتر بنانے کے لئے سکھایا جاتا ہے، جس میں ان کی طرف سے ان کی حوصلہ افزائی ہوتی ہے. اس کے علاوہ، ملازمین کو کمپنی کے نئے خیالات کے لۓ آنے کے لۓ ٹیم کے طور پر مل کر کام کرنے کی امید ہے. یہاں تک کہ منفی کام ایک مقصد پر کام کرتا ہے - کاروبار کو دکھانے کے لئے جہاں اس کے مسائل جھوٹ بولتے ہیں اور چیزوں کو بہتر بنانے کے لئے کوشش کرتے ہیں.
کامیابی
مسلسل بہتری کے طریقوں اکثر اس فلسفہ کا استعمال کرتے ہوئے کمپنی کے لئے بہت بڑی کامیابی کا باعث بنتی ہے. یہ بہت ہی غیر معمولی ہے کہ رات بھر رات کسی بھی کاروبار میں اضافہ ہو جائے گا. اس کے بجائے کامیاب کاروباری کوششوں کو ترقی اور کامیابی کے وقت وقت اور صبر حاصل ہے. ایک ٹھوس بنیاد اور سخت محنت کا کام ایک فروغ مند کاروبار بنائے گا، اور اس کا ایک بڑا حصہ ایسے علاقوں کو تسلیم کر رہا ہے جس میں بہتری کی ضرورت ہوتی ہے اور اصل میں اس میں تبدیلی کی ضرورت ہوتی ہے. مسلسل بہتری اور کاروباری ترقی کو فروغ دینے اور بہتر بنانے دونوں کو تسلیم کرتا ہے. اس کے علاوہ، جو کمپنیاں سنیں اور کسٹمر فیڈریشن کے جواب میں جواب دیں وہ گاہکوں کے ذریعہ پر اعتماد رکھتے ہیں - وہ محسوس کرتے ہیں کہ وہ سنا رہے ہیں اور کاروبار اصل میں تبدیلی کو نافذ کرے گی.
نقصانات
جبکہ مسلسل بہتری میں، مجموعی طور پر، ایک کمپنی کے کام کرنے کا ایک بڑا طریقہ ہے، یہ کاروباری حکمت عملی اس کے اپنے نقصانات کے ساتھ ساتھ آتا ہے. تربیت کے ملازمین مسلسل مسلسل بہتری کے ماحول میں کام کرتے وقت اور پیسہ لیتے ہیں، اس وقت کے اوپر اس سے پہلے نئے ملازمتوں کو اپنے اہم کام کے افعال انجام دینے کے لئے تربیت دی جاتی ہے. یہ کسی نئے ملازم کی لمبی اور تکلیف کے لئے عمل شروع کر سکتا ہے. اس کے علاوہ کمپنیاں جو ہمیشہ اپنے کاروبار کے بدلے حصوں کے خطرے کو بہتر بنانے کے طریقوں کی تلاش کر رہے ہیں جو اصل میں اچھی طرح سے کام کر رہے ہیں. ملازمتوں اور گاہکوں کی طرف سے تمام منفی رائے درست نہیں ہو گی اور حقیقت یہ ہے کہ کمپنی کے لئے کیا بہتر ہے.
