کمپنی کا انتظام ٹیم عملے، وسائل، سپلائی چین اور مارکیٹنگ کی کوششوں کے بارے میں اسٹریٹجک فیصلے کرنے کے لئے ذمہ دار ہے.ان میں سے ہر ایک کے اندر اندر، مینیجر اس کے حریفوں پر کنارے حاصل کر کے کمپنی کو کافی پیسہ بچاتا ہے. جیفری ہیریسن کتاب "اسٹریٹجک مینجمنٹ میں بنیادیں" میں بتاتا ہے کہ کمپنی کا وسائل، جب تک محنت کرنا مشکل ہے، اس کا محنت کرنا، مسابقتی فائدہ حاصل ہوتا ہے.
مزدور
معیار کے لیبر فورس مینجمنٹ کی مدد کرتا ہے، جس میں سے حصہ مقابلہ فائدہ حاصل کرکے حاصل کیا جاتا ہے. کمپنیوں کو ایک جگہ کاروائی اور کارپوریٹ ثقافت، ایک معیار انسانی وسائل کے شعبے اور ایک مشن کے بیان کی ترقی کے ذریعہ اپنے آپ کو حریفوں سے مختلف. ملازمت کے فوائد جیسے ٹیلی کام کرنے اور پالتو جانوروں کو کام کرنے کے لے جانے کا اختیار ایک اور طریقہ کار ہے جو کارپوریشنوں کو مسابقتی کنارے قائم کرتی ہے.
سب سے اوپر پرتیبھا کو برقرار رکھنے اور برقرار رکھنے کے کاروبار سے فائدہ. ملازمت کی تبدیلی مہنگی ہے: "انسانی وسائل کے انتظام"، کتاب کے مصنف رابرٹ میتس کہتے ہیں کہ ملازمت کا کاروبار کم سطحی مزدور کے لئے سالانہ تنخواہ کا ایک تہائی خرچ کر سکتا ہے، لیکن اس سے زیادہ ماہرین کے لئے تنخواہ دو مرتبہ زیادہ ہوسکتی ہے. پیشہ ورانہ کارکن.
وسائل مختص
وہ کمپنیاں جو وسائل وسائل کے ساتھ مسابقتی فائدہ حاصل کرتے ہیں وہ مقابلہ کے مقابلے میں کم پیسہ کماتے ہیں. منیجر مختلف قسم کے طریقوں کا استعمال کرتے ہوئے سستی قیمت پر اشیاء خریدتے ہیں: بل میں خریدتے ہیں، ایک وینڈر بیرون ملک مقیم، طویل مدتی معاہدوں میں داخل ہونے اور کم قیمت کے لئے بات چیت میں صرف چند ہیں. مینیجرز ایسے علاقوں کی شناخت بھی کرتی ہیں جو سب سے بڑی لاگت کی بچت پیدا کرتی ہیں.
لاجسٹکس
کمپنی کے سپلائی چین مینجمنٹ کی حکمت عملی کی لاجسٹکس سے متعلق کاروباری اداروں کو کس طرح نقل و حمل اور اس کے انتظامات کا انتظام ہے. زیادہ تر معاملات میں، بڑی کثیر مقصدی کمپنیاں اس فائدہ کو چھوٹے کاروباروں سے کہیں زیادہ آسانی سے بناتے ہیں. مثال کے طور پر، ایک بڑا باکس ریٹیل اسٹور شپنگ، انوینٹری اور سامان کی پیداوار پر چھوٹ سکتا ہے. لاجسٹکس کے بارے میں حکمت عملی سٹاک اپ ڈیٹس، گوداموں اور کارپوریٹ دفاتروں میں خلائی مختص، آرڈر پروسیسنگ اور واپسی سے متعلق ہے.
مارکیٹنگ
برانڈ کی ترقی - علامت (لوگو) کے ڈیزائن، پیکنگ کے لئے استعمال کیا جاتا ہے اور ایک مصنوعات کی جمالیات - کاروباری کارکنوں کو مضبوط برانڈ کی شناخت کے فروغ دینے کے لئے استعمال کیا جاتا ہے اور اس وجہ سے مسابقتی فائدہ کو بڑھایا جاتا ہے. برانڈنگ کی کوششیں اس وجہ سے ہیں کہ افراد اسی وسائل کو حاصل کرنے کے لئے زیادہ وسائل خرچ کرتے ہیں جو کام میں ایک ہی ہے. اسٹورز بہت لمبائی سے گزرتے ہیں تاکہ وہ اپنے کاروباروں کو حریفوں سے الگ کردیں. مثال کے طور پر، کارل مور اور نیک پاریک نے ان کتابوں میں "مارکیٹنگ: بصریات" کی وضاحت کی ہے کہ خریداری کے تجربے کو بڑھانے کے لئے کچھ بوسہ بڑھانے کے لئے ابرکوومبی اور فچ، ہال مارک اور بلومنگڈ کے استعمال کے اسٹور خوشبو سمیت کچھ اسٹورز شامل ہیں. 40 فی صد کی دکان
