مینیجرز جنہوں نے اپنے عملے کے ارکان کے درمیان ٹیم ورک کے احساس کو فروغ دینے میں پیداواریت اور ملازم کی برقرار رکھنے میں فوائد کا احساس کیا ہے. لیڈر شپ مینجمنٹ انٹرنیشنل ویب سائٹ پر مینجمنٹ ماہر رینڈی سلیچ لکھتے ہیں، اگر ایک مؤثر ٹیم کے فوائد کسی بھی منفی معاملات سے دور ہوں گے تو ٹیم ورک کام جاری نہیں ہے. کام کی جگہ میں موثر ٹیم ورک کے فوائد کو سمجھنے سے، آپ کو مثبت ماحول پیدا کرنے کے لئے سخت محنت کر سکتا ہے.
تبدیلی
ملازمتوں کو کام کے ماحول میں ٹیم ورک کے مضبوط احساس کی طرف سے پیدا مثبت ماحول سے فائدہ اٹھاتا ہے. جب عملے کے ارکان کسی ٹیم کے طور پر کام کرتے ہیں، تو وہ زیادہ محتاج ہوتے ہیں اور ان سے زیادہ مواقع کھولتے ہیں. اچھی ٹیم ورک کا یہ مثبت احساس کمپنی میں تبدیلی کی صورتوں کو کم کرنے کی طرف ایک طویل راستہ چلا سکتا ہے. ملازمتوں کو ایک نرسنگ اور مثبت ماحول میں رہنے کی عادت ہوتی ہے، جس میں متبادل ملازمین کو کرایہ اور تربیت کرنے کے لئے کمپنی کا اخراجات کم ہوجاتی ہے.
کارکردگی
جب لوگ ایک ٹیم کے طور پر قریبی کام کرتے ہیں تو، وہ ان کے ٹیموں کے قابلیت اور صلاحیتوں کی ایک مباحثہ سمجھتے ہیں. وقت کے ساتھ، معلومات اور مساوات کا بہاؤ ہر عملے کے ممبر کی طاقت کو ادا کرتی ہے اور ٹیم کی کارکردگی میں اضافہ ہوتا ہے. ڈیلی کاموں کو مؤثر طریقے سے سنبھال لیا جاتا ہے کیونکہ ٹیم کو معلوم ہے کہ ان کاموں کو سنبھالنے والے کو کون کون بہتر ہے. جب ایک مسئلہ آتا ہے تو ٹیم کو جانتا ہے کہ جب کسی مسئلے کو حل کرنے کی کوشش کرتے ہیں تو آگے بڑھ جاتے ہیں.
مواصلات
ایک کمپنی کی بقا اور ترقی کے لئے موثر مواصلات ضروری ہے. جب ایک کسٹمر سے رابطے کسٹمر سروس کسی مسئلے سے، سیلز کے عملے کے ارکان اور مسئلے میں ملوث کسی دوسرے شعبے میں لے جانا چاہئے. اچھا ٹیم ورک مؤثر مواصلات کی نسل. جب ایک ٹیم ایک ٹیم کے طور پر مل کر کام کرتا ہے تو معلومات کی ضرورت ہوتی ہے جہاں اسے ضرورت ہوتی ہے. بہتر مواصلات پیداوری میں اضافے اور کسٹمر کے مسائل کے جواب میں وقت کی رفتار کو تیز کرتا ہے.
بیمار وقت
جب کام کی جگہ ٹیم ورک کا احساس نہیں ہے تو، پیداوار کو برقرار رکھنا جب کسی کو بیمار ہو جاتا ہے یا توسیع کی جانے پر مجبور ہوتا ہے تو مشکل ہوسکتا ہے. ایک مؤثر ٹیم کو ایک دوسرے کے لئے پیداوار میں کمی کے بغیر ایک دوسرے کے لئے احاطہ کرتا ہے. جب ٹیم ٹیموں کو مل کر مل کر کام کرتی ہے تو، وہ ضروریات کو سیکھنے کے لئے لازمی طور پر ایک دوسرے کے لئے احاطہ کرتا ہے. جب نئے رکن ٹیم میں لایا جاتا ہے تو یہ بھی فائدہ ہے. چونکہ ٹیم ورک فضا عملے کے درمیان ہم آہنگی کو فروغ دیتا ہے، ہر ٹیم کے ممبر نو ملازمین کی تربیت میں کچھ پیش کر سکتا ہے اور نئے ملازمین کو تیزی سے تیز کرنے کے لۓ حاصل کرسکتا ہے.
