کام کی جگہ کا گپ شپ بیڑے اور نقصان دہ ہوسکتا ہے، لیکن کچھ قسم کی گپ شپ آپ کی ساکھ اور آپ کے کیریئر کو نقصان پہنچا سکتے ہیں. آپ کی کمپنی کو سنجیدگی سے کسی بھی گپ شپ کا سامنا کرنا پڑے گا جس کا مطلب ہے کہ آپ نے کام میں کچھ غلط کیا ہے. ملازمتوں کو غلطی کے الزامات جیسے چوری، ہراساں کرنا اور امتیازی سلوک کی تحقیقات لازمی ہے یہاں تک کہ اگر ان پر یقین ہے کہ الزام غلط ہیں. اگر آپ کام پر کسی چیز پر جعلی طور پر الزام لگایا گیا ہے، تو احتیاط سے آگے بڑھیں.
ہر تفصیل دستاویز
جیسے ہی آپ کے آجر نے آپ کو غلطی کا الزام لگایا ہے، جیسے ہی آپ کی صورت حال کے بارے میں معلوم ہے کہ وہ دستاویزات شروع کریں. اگر آپ کے آجر کی تقویت یا آپ کو آگیا جائے تو، دستاویزات آپ اور آپ کے وکیل کی مدد کرے گی کہ آپ کے آجر کے خلاف کارروائی کا قانونی سبب ہے. کسی بھی واقعے کے بارے میں یاد رکھنا جو کچھ آپ کو یاد آیا ہے وہ لکھ لیں. کسی بھی معلومات کے لئے اپنا ای میل اور کیلنڈر تلاش کریں جو آپ کی یادداشت کی تصدیق کرتا ہے.
تحقیقاتی عمل
آپ کے آجر کے نمائندے تحقیقات کے حصے کے طور پر آپ سے انٹرویو کریں گے. تحقیقات کے ساتھ تعاون. سوالات جو تفتیش کنندہ آپ سے پوچھتے ہیں آپ کو آپ کے خلاف ثبوت کا بہتر خیال مل سکتا ہے. آپ کے کام کے گھنٹوں کے دوران تحقیقاتی کارکنوں کے ساتھ آپ کے اجلاسوں کے دوران دونوں تحقیقاتی عمل کے دوران پرسکون رہیں. اپنے ساتھیوں کے ساتھ تحقیقات پر متفق نہ کریں.
کبھی نہیں دوبارہ بازیں
یہ کسی ایسے شخص کے خلاف ردعمل کرنے کا اچھا خیال نہیں ہے، جس نے آپ کو کسی کام پر غلط الزام لگایا ہے. اگر آپ جانتے ہیں کہ آپ کے الزام میں کون ہے، تو محتاط رہو کہ کسی بھی چیز کو جو انتقام کے طور پر سمجھا جا سکے. ہر وقت پیشہ ورانہ طرز عمل کو برقرار رکھنا. اگر آپ کے ساتھی کارکن آپ کو عام طور پر معمول سے الگ کرتے ہیں تو، ان کے رویے کا ایک نوٹ بناؤ.
ایک ممکنہ حل
جب آپ کی تحقیقات ختم ہوجائے گی تو اپنے آجر سے پوچھیں اور اگر ضرورت ہو تو مزید تعاون کے لۓ اپنی رضاکارانہ اظہار کا اظہار کریں. بالآخر، آجر کو تحقیقات مکمل کرے گی. اگر آپ کی غلطی کا کوئی ثبوت نہیں ہے تو، اساتذہ یہ دیکھ سکتے ہیں کہ نتائج غیر متفق ہیں. اگر آپ کا آجر آپ کو الزامات کا مجرم سمجھتا ہے، تو آپ کو نظم و ضبط یا فائر کیا جا سکتا ہے. نظم و ضوابط میں تنقید، انتباہ، معطلی، مختلف کام کی تبدیلی یا عمارت، تخیل یا خاص تربیت، جیسے جنسی ہراساں کرنا تربیت میں شامل ہوسکتا ہے.
ہتھیاروں کو ہینڈلنگ
جھوٹے الزامات آپ کی ساکھ پر دیرپا اثر ہوسکتی ہیں. یہاں تک کہ اگر آپ اپنا کام جاری رکھے تو، آپ کو ایک امتیازی دعوی کے تعاقب کے بارے میں ایک وکیل سے مشورہ کرنا ہے. افتتاحی ایک غلط بیان کے مواصلات ہے جس سے آپ کی حیثیت کو نقصان پہنچایا جا سکتا ہے یا دوسروں کو آپ کے ساتھ تعلق رکھنے سے روکتا ہے. اگر آپ غلط الزامات کی وجہ سے اپنا کام کھو دیتے ہیں، تو آپ کو قانونی وکیل سے متعلق مشورے سے مشورہ دینا چاہئے جو آپ لے سکتے ہیں.
