ماسٹر تنظیمی چارٹ کاروبار کے ڈھانچے کو دستاویز کرنے کے لئے استعمال ہونے والی ڈائریگرام ہیں. انتظامی چارٹ مینجمنٹ کی طرف سے چارٹ کے ارادہ استعمال کے مطابق عام یا تفصیلی ہوسکتا ہے.
انتظام کے تنظیمی ڈھانچے
انتظامیہ کی درجہ بندی عام طور پر تنظیمی چارٹ میں پیش کی جائیں گی. اس سے مینجمنٹ کے ملازمین کو یہ سمجھنے میں مدد ملتی ہے کہ وہ کونسی رپورٹ کرتے ہیں اور ان منصوبوں پر ان کی سمت کہاں ہیں
محکمہ ساخت
ماسٹر تنظیم چارٹ ایک کمپنی میں ہر محکمہ کو لیبل کریں گے اور اس بات کا اشارہ کریں کہ وہ کمپنی کے ایک دوسرے ڈپارٹمنٹ سے کس طرح منسلک ہیں. کوئی حد موجود نہیں ہے کہ تنظیم چارٹوں پر کتنے محکموں کو درج کیا جاسکتا ہے.
کاروباری منصوبہ بندی
کاروبار مصنوعات اور خدمات کے لئے نئے آپریشنوں کی منصوبہ بندی اور ڈیزائن کرنے کے لئے ماسٹر تنظیمی چارٹ استعمال کرتے ہیں. نئے آپریشنوں کے لئے بہتر کام کے بہاؤ فراہم کرنے کے لئے محکموں کو چارٹ پر منتقل کیا جا سکتا ہے.
ملازمت کی سطح
ہر شعبہ میں ملازمتوں کی تعداد اور مہارتوں کا جائزہ لینے کے لۓ ملازمت کے کام کی سطح اور فرائض کو ماسٹر تنظیمی چارٹ میں درج کیا جاسکتا ہے. مینیجرز بھی اس فہرست میں درج کیے جا سکتے ہیں کہ یہ تعین کرنے کے لئے کہ مینیجر اس کے شعبہ میں کتنے براہ راست ریپورٹ رپورٹ کریں.
افرادی قوت کی منصوبہ بندی
تنظیمی چارٹ کمپنی کے عملے کی نئی کارروائیوں میں مدد کرسکتے ہیں یا ملازمین کی تعداد کو کم کر سکتے ہیں. کاریگری کی منصوبہ بندی کو یقینی بناتا ہے کہ کمپنی کو الٹا نہیں ہوا ہے اور منافع بخش رہتا ہے.
