وفاقی جی ایس روزگار کے فوائد

فہرست کا خانہ:

Anonim

ایک وفاقی جنرل شیڈول (جی ایس) ملازم کے طور پر، آپ کے پاس ثواب مندانہ فوائد پیکج ہے. تنخواہ کے علاوہ، مجموعی طور پر معاوضہ پیکج کے لئے یہ فوائد ایک اضافی بونس ہیں. وفاقی حکومت کو ملازمتوں کے ساتھ ملازمت فراہم کرنے کی کوشش کی جارہی ہے جس کی ضرورت ہوتی ہے اور چاہتی ہے، اور ایسا کرنے سے دوسرے ملازمین کی پیروی کرنے کے لئے ایک ماڈل معیاری مقرر کریں. ایک وفاقی جی ایس کے ملازم کو ایک فائدہ مند پیکیج ہوسکتا ہے جو اس کی سالانہ تنخواہ کے 20 فیصد یا اس سے زیادہ ہے. جی ایس ملازم فوائد اس وجوہات میں سے ایک ہیں تاکہ بہت سے لوگ وفاقی ملازمت کی تلاش کریں.

صحت، دانتوں اور ویژن انشورنس

2010 میں، امریکہ میں جی ایس ملازمتوں کے لئے موجود 180 صحت کی منصوبہ بندی موجود تھیں. بچوں، جوڑوں اور بچوں کے ساتھ خاندانوں کے لئے دستیاب مختلف پیکیجز موجود ہیں. جی ایس کے ملازمین نے ان پیکیج کو ایک ساتھ ڈال دیا جو ان کو بہترین قرار دیتے ہیں. یہ انتخاب دانتوں اور وژن انشورنس کے لئے دستیاب ہیں. یہ صرف انشورنس کا وسیع انتخاب نہیں ہے جو اس سے فائدہ مند بناتا ہے، یہ کم قیمت ہے. وفاقی حکومت مہینے پریمیم کا ایک حصہ حصہ لیتا ہے، جو ملازم کی لاگت کو مزید لاتا ہے.

چھٹیوں اور چھٹیوں کا وقت

جی ایس کے ملازمین ہر سال 10 تنخواہ چھٹیوں میں وصول کرتے ہیں. ان دنوں کے علاوہ، جی ایس کے ملازمین نے ادائیگی چھٹی کے وقت جمع کی اور بیماری کا وقت ادا کیا. کم سے کم ایک مکمل وقت میں جی ایس ملازم ہر سال وصول کرتا ہے 13 دن بیمار وقت کی چھٹی اور چھٹیوں کے 13 دن. آپ کی ملازمت کی لمبائی پر منحصر ہے، آپ سالانہ سالانہ چھٹی کے دنوں میں وصول کرتے ہیں.

ریٹائرمنٹ فوائد

جی ایس کے ملازمین کو ایک جامع ریٹائرمنٹ پیکیج ہے. فیڈرل ملازم ریٹائرمنٹ سسٹم، یا FERS، جس میں ملازمین میں شراکت ہوتی ہے اور حکومت ایک مخصوص رقم تک مماثلت کرتی ہے، بشمول تھرافت بچت کی منصوبہ بندی سمیت کئی اجزاء بنائے جاتے ہیں. ملازمتوں کو سوشل سیکورٹی فوائد اور میڈائر پارٹ اے بھی ملتی ہیں.

زندگی، معذوری اور طویل مدتی کیریئر انشورنس

زندگی، معلولیت اور طویل مدتی کی دیکھ بھال کا بیمہ بھی جی ایس کے ملازمین کے فائدے کا حصہ ہیں. حکومت ملازم کے ان بیماروں کا ایک حصہ ادا کرتا ہے. ملازم اس کے خاندان کے لئے نامزد قیمت پر زندگی کی انشورنس بھی لے سکتا ہے. کوئی صحت مند امتحان نہیں، پیچیدہ کاغذی کار یا فارم، پالیسی اور فائدہ مندوں کے لئے صرف بنیادی معلومات کی ضرورت ہے. طویل مدتی کی دیکھ بھال انشورنس ایسے ملازمین کے لئے دستیاب ہیں جو پروگرام میں داخلہ لینے کے خواہاں ہیں.