اگر آپ کے کاروبار کے ملازمین ہیں، تو آپ کے پاس ادائیگی کی وقت بند (PTO) کی پالیسی ہوسکتی ہے. بہت سارے ملازمین یہ سب سے آسان تلاش کریں گے کہ ہر ملازم پی ٹی او کو بیمار چھوڑ یا چھٹی کے وقت کے طور پر استعمال کریں. ملازم سے قبل پی ٹی او کو فراہم کرنے میں خطرہ سال کے لئے مجموعی رقم حاصل ہوتی ہے وہ ذمہ داری ہے جب ملازم مکمل طور پر مختص کرے اور پھر کمپنی چھوڑ دیں. محفوظ اور زیادہ درست پی ٹی او کی حساب کے لئے، کمپنیوں کو بجائے ملازمین کو ہر تنخواہ کے ساتھ پی ٹی او کو اضافی طور پر کمانے کی اجازت دیتا ہے.
پی ٹی او کی رقم کا تعین
ملازمین کو عام طور پر چھٹی کے وقت یا ادا بیمار وقت جیسے فوائد فراہم کرنے کی ضرورت نہیں ہے. اس کے لئے صرف استثنا ایگزیکٹو آرڈر 13706 ہے جو وفاقی معاہدوں پر کام کرنے والے ملازمتوں کے لئے بیماری کی ادائیگی کا حکم دیتا ہے. ریاضیاتی آسانی کے لئے، ہم یہ سمجھتے ہیں کہ آپ کی کمپنی چھٹی کے وقت دونوں کو فراہم کرتی ہے اور بیماری کی ادائیگی کی جاتی ہے، اور آپ دونوں کو اپنے پیروال اور فوائد کے کلکس کے لئے آسان بنانا چاہتے ہیں. 40 گھنٹہ ورکویویک کی بنیاد پر، اگر آپ چھٹیوں اور بیماریوں میں سے ہر ایک کو دو ہفتے فراہم کرتے ہیں تو مشترکہ پی ٹی او چار ہفتوں، یا 20 دن یا 160 گھنٹے ہے.
تنخواہ کے حساب سے حساب
تنخواہ کی وجہ سے، مستعفی ملازمین وہ کام کرتے ہیں جو گھنٹوں کی تعداد کے بغیر معاوضہ مقرر کرتے ہیں، بہت سارے کاروباری ادارے اپنے پی ٹی او کی براہ راست طریقے سے حساب کرتے ہیں. پی ٹی او کی حساب سے پیسہ کی مدت آپ کو پورے سال بھر میں ان ملازمین کو جمع کرنے کی اجازت دیتا ہے.
تعین کریں کتنے پی ٹی او گھنٹوں ملازمین ہر سال وصول کرتے ہیں
آپ کو ممکنہ طور پر مختلف شرحوں پر پی ٹی او کی ملازمتیں ملیں گی، عام طور پر اعلی سینئر کارکنوں کے ساتھ زیادہ گھنٹے، یا زیادہ دن کے ساتھ، نئے سالوں کے مقابلے میں فی سال. مثال کے طور پر، ایک سال سے کم خدمت کے ساتھ ایک نیا ملازم ہر سال 80 گھنٹہ پی ٹی او حاصل کرسکتا ہے، جبکہ ملازم پانچ سال کی سروس کے ساتھ دو گنا زیادہ ہوسکتا ہے.
سالانہ پی ٹی او گھنٹے فی سال کی ادائیگی کی ادائیگی سے تقسیم کریں
بہت سے کمپنیاں ہر ملازمین کو ہر دو ہفتوں کی ادائیگی کرتی ہیں، لہذا آپ کو فی سال 26 سال تک پی ٹی او گھنٹوں کی تعداد تقسیم ہو گی. اگر آپ اپنے ملازمین کو ہفتہ وار ادا کرتے ہیں تو اس کے بدلے 52 فی صد تقسیم کریں گے؛ کمپنیوں جو 24 تنخواہ کی مدت میں ماہانہ تقسیم دو بار ادا کرتے ہیں. اگر ملازم فی سال 80 گھنٹے پی ٹی او کماتا ہے اور ہر دو ہفتوں کو ادا کیا جاتا ہے تو، وہ ہر تنخواہ کے 3.08 گھنٹے پی ٹی او حاصل کرے گا. اگر وہ کمپنی کو ملازمین کو دو بار ماہانہ ادا کرتا ہے تو وہ 3.33 گھنٹے پی ٹی او حاصل کرے گا اور ہر ہفتہ مدت میں 1.54 گھنٹے اگر کمپنی ہفتہ وار تنخواہ ہے.
گھنٹے کی طرف سے حساب سے حساب
اگر آپ کے پاس گھنٹے یا دو دفعہ ملازمین ہیں، تو آپ پی ٹی او کو ایوارڈ کرنا چاہتے ہیں جس کے مطابق کام کیا گیا ہے. پی ٹی او اوقات کی حساب سے آپ کو فی گھنٹہ ملازمین کے لئے کم پی ٹی او کا اعزاز حاصل کرنے کی اجازت دیتی ہے جو کام کرنے یا جزوی طور پر ملازمتوں کے لئے رپورٹ نہیں کرتے جو تنخواہ کی مدت میں ہمیشہ ہی اسی گھنٹے کام نہیں کرتا.
تعین کریں کہ کس طرح بہت سے گھنٹے ملازم ہر سال وصول کریں گے
اگرچہ بہت سارے کاروباری ادارے پورے سال میں پی ٹی او کے دو ہفتوں کا اعزاز رکھتے ہیں، آپ کو نوکری، مستحکم ملازمین سے کم وقتی اور گھنٹہ ملازمین کا اعزاز حاصل کرنا ہوگا.
تجاویز
-
کچھ کاروباری اداروں کو وقت اشاعت کے ملازمتوں کو ہر سال تقریبا 40 گھنٹے پی ٹی او کا انعام ملتا ہے. دیگر کاروباری ادارے اب بھی پی ٹی او کے دو ہفتوں کے وقت میں دو دفعہ ملازمت کے ملازمتوں کو انعام دیتے ہیں، لیکن پی ٹی او گھنٹوں کی تعداد ملازم کے اوسط ہفتہ وار گھنٹوں پر مبنی ہے. ایک ملازم کے لئے فی گھنٹہ 25 گھنٹے کام کرنے کے لۓ، دو ہفتوں کی ادائیگی کا وقت صرف 50 پی ٹی او گھنٹوں کی ضرورت ہوگی.
اس بات کا اندازہ کریں کہ کس طرح بہت سارے گھنٹے ملازمین سالانہ طور پر کام کریں گے
52 سال تک ملازم کے اوسط ہفتہ وار، ایک سال میں ہفتوں کی تعداد میں گھسنا. فی گھنٹہ ملازمین فی ہفتہ 40 گھنٹے کام کررہے ہیں، یہ ہر سال 2،080 گھنٹے ہو گی.
تجاویز
-
اگر آپ کے پاس ایک گھنٹہ ملازم ایک ہفتہ 40 گھنٹے کام کررہا ہے اور ہر سال 80 گھنٹے پی ٹی او کماتے ہیں تو، آپ پی ٹی او گھنٹوں کو 2،000 (50 ہفتوں) کے بجائے 2،080 بجے تقسیم کر سکتے ہیں. یہ طریقہ آپ کو حقیقی گھنٹوں کے لئے پی ٹی او گھنٹوں کو ایوارڈ دینے کی اجازت دیتا ہے، مطلب یہ کہ ملازم پی ٹی او کو جمع نہیں کرتے جبکہ وہ پی ٹی او کا استعمال کررہے ہیں.
کل سالانہ کام کے گھنٹوں کی سالانہ پی ٹی او اوقات تقسیم کریں
اگر آپ کا فی گھنٹہ ملازم ہر سال 80 گھنٹہ پی ٹی او کماتا ہے اور فی ہفتہ 40 گھنٹوں یا 2،080 گھنٹے فی سال کام کرتا ہے، 8080 کی طرف سے 80. اس کے نتیجے میں، یہ ملازم ہر گھنٹہ کے لئے پی ٹی او کے 0.038 گھنٹے تک کماتا ہے.
ایڈوانس میں پی ٹی او کا استعمال کرتے ہوئے
کیونکہ پی ٹی او اکاؤنٹنگ کے تمام طریقوں کو ملازمتوں کے لئے سال کے پہلے چند مہینوں میں وقت لگنا مشکل ہوتا ہے، بہت سے کاروباری اداروں کو ملازمین کو پی ٹی او کو قرض دینے کی اجازت دیتا ہے. کاروباری طور پر عام طور پر استعمال کرنے والے ملازمین کو حد تک محدود کرتے ہیں، لیکن اکثر کم از کم 40 گھنٹے تک ملازمین کو پورے ہفتوں سے دور لے جا سکتے ہیں.
