بنیادی آفس کی پالیسییں ایک آسان چلتی دفتر کی حوصلہ افزائی کے قوانین اور طریقہ کار ہیں. زیادہ تر کمپنیوں نے اپنی ملازمین کی پالیسیوں کو ملازم ہینڈ بک یا پالیسی دستی میں بیان کیا ہے.
مقصد
بنیادی دفتر کی پالیسیوں کو تمام کمپنیوں کے لئے ضروری ہے. یہ پالیسیوں کو ایک کمپنی کے اندر مسائل کو حل کرنے اور روکنے میں مدد ملتی ہے کیونکہ ملازمتوں، عملے اور انتظامیہ کو معلوم ہے کہ ان کی کیا امید ہے. جب ملازمین بنیادی پالیسیوں پر عمل کرتے ہیں، تو اس کی کمپنی کی کامیابی اور ساکھ کو برقرار رکھنے میں مدد ملتی ہے. یہ ملازمین کے لئے ایک مؤثر اور اخلاقی راہ میں اپنی ملازمت انجام دینے کے لئے ایک بنیاد بھی فراہم کرتی ہے، اگر کسی دن یا ہفتے کے لئے انتظام غیر حاضر ہے.
غفلت
غفلت ایک عام بنیادی دفتر کی پالیسی ہے جو چھٹیوں کے دن، بیمار دن اور چھٹیوں کی تفصیلات بیان کرتی ہے. یہ ملازمتوں کو مکمل طور پر سمجھنے کی اجازت دیتا ہے کہ وہ حقدار ہیں. یہ ان طریقوں کی تعمیل نہیں کر رہے ہیں تو ان نظم و ضوابط کی پالیسیوں کو بھی بتاتا ہے.
الیکٹرانکس
ایک اور عام دفتر کی پالیسی الیکٹرانکس کا استعمال ہے. اس میں موبائل فون پر بات چیت اور ٹیکسٹنگ شامل ہے اور اس کے علاوہ انٹرنیٹ اور ای میل کا استعمال بھی شامل ہے.
دیگر
دیگر بنیادی دفتری پالیسیوں میں کام جگہ ہراساں کرنے کی پالیسیوں اور حفاظت اور سلامتی کی پالیسیوں شامل ہیں. ڈرل فری اور غیر تمباکو نوشی کی پالیسییں بھی کام کی جگہ میں عام ہیں. ملازمت کے ملازمین کو کمپنی کی جائیداد کے غلط استعمال کے بارے میں پالیسیوں کے ساتھ پالیسی کی کتاب میں درج کیا جاتا ہے.
