پیشہ ورانہ سیفٹی اور ہیلتھ ایڈمنسٹریشن کی طرف سے تخلیق کردہ معیارات محفوظ کام ماحول. OSHA سے پہلے، قومی حفاظتی ورکشاپ کے معیار موجود نہیں تھے، اور ملازمین کی چوٹوں اور موت کی عام واقعات تھے. OSHA، 1970 کے پیشہ ورانہ سیفٹی اور ہیلتھ ایکٹ کی طرف سے پیدا کارکنوں کی حفاظت اور صحت کی حفاظت کرتا ہے.
محفوظ کام ماحول کو یقینی بناتا ہے
او ایس اے ایچ اے نے کام کی جگہ میں حفاظتی اور صحت کے معیار کے لئے قواعد و ضوابط کو نافذ اور نافذ کیا ہے. ایجنسی معیار اور ہدایات پر اثر انداز کرتی ہے جب اس کا تعین ہوتا ہے کہ کام کی جگہ غیر محفوظ ہے. ان قوانین کا مقصد ہے کام سائٹس پر چوٹ اور بیماری کی شرح کو کم کریں.
OSHA شراکت دار برائے نیشنل انسٹی ٹیوٹ آف پیشہ ورانہ سیفٹی اینڈ ہیلتھ کے ساتھ، جو پیشہ ورانہ سیفٹی اور ہیلتھ ایکٹ کے 1970 کی طرف سے بھی تخلیق کیا گیا تھا. NIOSH نے بڑے پیمانے پر کام کرنے والے مسائل کے حل کے بارے میں تحقیقات کی اور تحقیقات کی. این آئی او ایچ کے مسائل پر توجہ مرکوز ہے جن میں شامل ہیں:
- خطرناک ماحول
- کیمیائی نمائش
- متضاد بیماریوں
تعمیل کے لئے کارپوریشنز کا معائنہ کرتا ہے
OSH ایکٹ کے مطابق، نجی کارکنوں کو اہم کام سائٹ اور ریموٹ مقامات پر محفوظ کام کے ماحول کو برقرار رکھنا ضروری ہے. اس کے علاوہ، انہیں ملازمتوں کے ساتھ ملازمت فراہم کرنا ضروری ہے جو اچھی حالت میں ہیں اور مناسب طریقے سے کام کرتے ہیں. او ایس ایچ ایچ اے کے کارکنوں کا انحصار کرتا ہے کہ یقینی بنائیں کہ آجروں کو ان قواعد و ضوابط کے مطابق رہنا ہے.
OSHA کے قواعد کے تحت، تمام آجروں کو کچھ کام سے متعلقہ چوٹ اور بیماری کے واقعات کی رپورٹ کرنا ضروری ہے. یہ شامل ہیں:
- قتل
- Hospitalizations
- امتیازات
- آنکھوں کا نقصان
کچھ آجروں کو تمام سنگین پیشہ ورانہ زخموں اور بیماریوں کو ریکارڈ کرنا اور ان کی رپورٹ کرنا ضروری ہے، لیکن بہت سے آجر اس جزوی طور پر اس رپورٹنگ کی ضرورت سے مستثنی ہیں. مثال کے طور پر، کھانے کی خدمات کی صنعتوں میں کمپنیاں ریکارڈ رکھنا لازمی ہیں، جبکہ اکاؤنٹنگ اور تنخواہ کی خدمات میں ریکارڈ ریکارڈ رکھنے کی ضرورت نہیں ہے.
اس کے علاوہ، آجروں کو اپنے حقوق کے ملازمین کو مطلع کرنا لازمی ہے، اور وہ OSHA پوسٹر کو ایسے علاقوں میں بھیجیں جہاں ملازمین اپنے آپ کو معلومات کو آسانی سے پڑھ سکتے ہیں. ملازمین OSHA کے ساتھ رپورٹ درج کر سکتے ہیں اگر ان کے آجر کو OSHA معیار کے ساتھ غیر ضروری نہیں ہے؛ او ایس ایچ اے ایچ اے کے ملازمتوں کو انتقام سے بچانے کی حفاظت کرتی ہے اگر وہ غیر محفوظ کام کے ماحول کی اطلاع دیں.
مسائل اور جرائم کے مسائل
او ایس ایچ اے ایچ اے او ایچ اے کے معیار کے مطابق نہیں ہے جب حوالہ اور ججوں پر بات چیت. ایجنسی لکھنے میں حوالہ دیتے ہیں اور مسئلے کو درست کرنے کے لئے کمپنی کا وقت فراہم کرتا ہے. آجر کو اس جگہ کے قریب حوالہ دیا جانا چاہئے جہاں خلاف ورزی کی گئی ہے.
ملازمین جو بار بار بار OSHA معیار کی خلاف ورزی کرتے ہیں ہر خلاف ورزی کے لۓ $ 70،000 تک جرمانہ حاصل کرسکتے ہیں. جرمانہ رقم کی خلاف ورزی کی شدت پر منحصر ہے. مثال کے طور پر، اگر ایک خلاف ورزی سنجیدہ نہیں ہے تو، OSHA $ 7،000 تک ٹھیک ہوسکتا ہے. اگر آجر کو بروقت طریقے سے اس مسئلے کو درست نہیں ہے تو، OSHA ہر دن کے لئے $ 7،000 اضافی اضافی رقم جاری کرسکتا ہے جس کا خلاف ورزی غیر قانونی رہتا ہے.
