معاوضہ

Bollards کے لئے OSHA ریگولیشنز

Bollards کے لئے OSHA ریگولیشنز

ایک بولڈ ایک قطعہ ہے، عام طور پر قطب کا سائز، جو عام طور پر زمین یا پلیٹ فارم میں سراہا جاتا ہے اور حفاظت یا سیکورٹی مقاصد کے لئے استعمال ہوتا ہے. ایک گودام پر، ایک بالی ووڈ ایک گھومنے والی لائن کے ذریعہ ایک کشتی یا باندھی کے ساتھ استعمال کیا جاتا ہے. غیر منصفانہ، عکاس، پورٹیبل bollards بھی ایسے حالات میں استعمال کیا جاتا ہے جو کسی کی ضرورت نہیں ہے ...

لیبر یونین کے خراب اثرات

لیبر یونین کے خراب اثرات

اقوام متحدہ کے اپنے اراکین کے لئے اعلی اجرت اور اعلی درجے کی سیکورٹی سیکورٹی کو یقینی بنانے کے باوجود، وہ معیشت کے بارے میں بہت سے غیر منفی اثرات کو مکمل طور پر لاتے ہیں. یونینوں کی موجودگی اور ترقی بے روزگاری کی سطح میں اضافہ، آمدنی میں نسلی تفاوت کے اعلی سطح میں اضافہ اور کم از کم میں مدد مل سکتی ہے ...

کارکردگی کے منصوبوں کے لئے ادائیگی کے فوائد

کارکردگی کے منصوبوں کے لئے ادائیگی کے فوائد

ادائیگی کے لئے ادائیگی کی منصوبہ بندی معاوضہ کا ایک طریقہ ہے جہاں کارکنوں کی پیداوار پر مبنی ادائیگی کی جاتی ہے، جیسا کہ ملازمت یا مقررہ تنخواہ پر خرچ کی جاتی ہے. وہ اکثر ایسے شعبوں میں استعمال ہوتے ہیں جیسے سیلز، جہاں مزدور انکم آمدنی کے لئے کمیشن اور / یا بونس پر انحصار کرتے ہیں. حالانکہ اس کے نتیجے میں کم از کم ...

انشورنس برقرار رکھنے کی تعریف

انشورنس برقرار رکھنے کی تعریف

انشورنس کی رکاوٹ ایک دعوی کی صورت میں رقم کی رقم سے منسلک ہے یا بیمار شخص یا کاروباری ذمہ دار ہو جاتا ہے. انشورنس کمپنیوں کے لئے، ریٹائٹس اپنے خطرے کو اعتدال پسندانہ طور پر رکھنے کے لۓ مالی ذمہ داری رکھتا ہے، جو ان کو بیمار کرتی ہیں، جو خطرے سے متعلق سلوک کو اعتدال پسند کرسکتے ہیں. ریٹائٹس، جیسے کٹوتیوں یا ...

دعوی - تشکیل دے دیا گیا ذمہ داری انشورنس کوریج کی تعریف

دعوی - تشکیل دے دیا گیا ذمہ داری انشورنس کوریج کی تعریف

انشورنس کی پالیسیاں دعوے کی پالیسیوں یا واقعہ کی پالیسیوں ہیں. دعوی کردہ پالیسیوں کی ضرورت ہے کہ بیماری کے خلاف ہونے کا دعوی اور پالیسی کی مدت کے دوران انشورنس کو اطلاع دی جائے. مواقع کی پالیسیوں کی پالیسی کی مدت کے دوران دعوی ہونے کی دعوی کی ضرورت ہوتی ہے لیکن دعوی کرنے کی کوئی حد نہیں ہے ...

گھنٹہ آمدنی کا حساب کیسے کریں

گھنٹہ آمدنی کا حساب کیسے کریں

گھنٹہ ملازمین تنخواہ کی مدت کے لئے کام کرنے والے گھنٹوں کی تعداد پر مبنی ادائیگی کی جاتی ہیں. مزید برآں، زیادہ تر گھنٹہ کارکنوں کو اضافی تنخواہ کے لئے مستحق ہے. اس کے نتیجے میں، فی گھنٹہ کارکن کے پےچک ہر تنخواہ کی تاریخ کو روکا جا سکتا ہے. متضاد طور پر، ایک تنخواہ دار ملازم عام طور پر ہر تنخواہ کا ایک مقررہ اجرت ادا کیا جاتا ہے. ایک گھنٹہ سے روزگار کی جا رہی ہے ...

ملازمت کی تنخواہ کیسے کریں

ملازمت کی تنخواہ کیسے کریں

دستی تنخواہ کا نظام مکمل طور پر ہاتھ سے انجام دیا جاتا ہے؛ ایک گھر میں کمپیوٹرائزڈ نظام پر سائٹ پرومول اسٹاف اور پے رول سافٹ ویئر کا استعمال شامل ہے؛ ایک بیرونی نظام میں آپ کی تنخواہ کے کاموں کو ایک تنخواہ کمپنی میں آؤٹ سورسنگ شامل ہے. تنخواہ کے نظام کا مقصد اس بات کو یقینی بنانا ہے کہ ملازمین درست طریقے سے ادا کرے ...

مینڈیٹری اوورائمائم پر پنسلوانیا لیبر قوانین

مینڈیٹری اوورائمائم پر پنسلوانیا لیبر قوانین

بدقسمتی سے، آج کام کرنے والے بہت سے لوگ مزدوری کے قوانین کے بارے میں غلط تصورات رکھتے ہیں اور یقین نہیں رکھتے ہیں کہ مدد کے لئے کہاں جائیں گے. وفاقی حکومت 16 سال سے زائد افراد کے لئے اضافی وقت کے بارے میں کوئی مخصوص قواعد نہیں رکھتا ہے اور ایک ہفتہ میں 40 گھنٹے سے زیادہ کام کرنے پر مجبور ہونے سے ملازمین کو تحفظ فراہم نہیں کرتا ہے. پنسلوانیا ...

جورجیا میں ایک میڈیکل اسٹافنگ ایجنسی کیسے شروع کریں

جورجیا میں ایک میڈیکل اسٹافنگ ایجنسی کیسے شروع کریں

میڈیکل انڈسٹری منافع بخش صنعت برقرار رکھتی ہے کیونکہ معیشت کی صحت کے باوجود اب بھی طبی توجہ کی ضرورت ہوتی ہے. جورجیا میں ایک طبی عملے کی ایجنسی شروع کرنے سے آپ ہسپتالوں، کلینکز اور ڈاکٹر کے دفاتر کے لئے طبی اہلکاروں کو فراہم کرنے کی اجازت دے گا جو طبی ماہرین کی ضرورت ہو ...

ایک گھنٹہ تنخواہ کی شرح کا حساب کیسے لگائیں

ایک گھنٹہ تنخواہ کی شرح کا حساب کیسے لگائیں

منصفانہ لیبر اسٹینڈرڈز ایکٹ (FLSA) کے تحت، نوکریوں کو کاروائیک میں 40 گھنٹے تک کام کرنے والے گھنٹوں کے لئے فی گھنٹہ کسی بھی غیر معمولی کارکنوں کو ادا کرنے کی ضرورت ہے. 24 جولائی 2009 تک وفاقی کم سے کم اجرت فی گھنٹہ 7.25 ڈالر تھی. مزید برآں، نوکری میں کام کرنے والی میں 40 سے زائد کاموں کو ادائیگی کرنا ضروری ہے ...

بے روزگاری کو حل کرنے کا طریقہ

بے روزگاری کو حل کرنے کا طریقہ

چلو اس کا سامنا کرنا پڑتا ہے، ہر ممکن کارکن کا کام تلاش کرنا ممکن نہیں ہے. وجہ؟ شاید ملازمت کے مواقع سے کہیں زیادہ لوگ ہیں، شاید اخراجات کو کم کرنے کے لئے ملازمتوں کو آؤٹ کیا جا رہا ہے، یا شاید معیشت مضبوط رفتار میں نہیں بڑھ رہی ہے. کسی بھی صورت میں، رائے مختلف ہے کہ کون ہونا چاہئے ...

ذاتی مشورے کی مشق کیسے کریں

ذاتی مشورے کی مشق کیسے کریں

ایک نجی مشاورت کی مشق خواہش مند کاروباری مالکان کو اپنی مشاورت کی مہارت کو اچھے استعمال میں ڈالنے کا موقع فراہم کرتی ہے اور اسی وقت اپنے مالک بن جاتے ہیں. لیبر کے اعداد و شمار کے مطابق، ایک مشیر جس نے اپنے ڈاکٹروں کو نفسیات میں حاصل کیا ہے وہ ایک سال 82،000 ڈالر سے زائد رقم حاصل کرسکتے ہیں. اگر آپ اچھی تنخواہ چاہتے ہیں تو لطف اٹھائیں ...

ایک بالٹ ٹرک کی بیماری کیسے کریں

ایک بالٹ ٹرک کی بیماری کیسے کریں

بالٹ ٹرک اور دیگر تجارتی گاڑیاں منفرد خطرات پیش کرتے ہیں اور تجارتی آٹو پالیسی پر بیمار ہونا چاہئے. اس کے باوجود آپ کو ٹرک کے لئے کس قسم کے استعمال کی منصوبہ بندی ہوسکتی ہے، تجارتی آٹو کی پالیسی اس قسم کی گاڑی کے لئے کوریج کی مناسب ترین سطح پر برداشت کرے گی. بہت سے کوریج کے اختیارات ہیں، ...

مشہور شخصیت کے ذاتی اسسٹنٹ ایوب کی تفصیل

مشہور شخصیت کے ذاتی اسسٹنٹ ایوب کی تفصیل

روشنی میں ہر چہرہ کے لئے، مناظر کے پیچھے بہت سے لوگ موجود ہیں اس بات کا یقین کر لیں کہ سب کچھ ٹھیک چلتا ہے. اکثر دیکھا ہے، لیکن شاذ و نادر انداز میں، مشہور شخصیت کے ذاتی اسسٹنٹ شیڈول کی زندگی کو، شیڈول پر اور ممکنہ طور پر ڈرامہ کے طور پر رکھتا ہے. جبکہ مشہور شخصیت کے ذاتی اسسٹنٹ گیگ نہیں ہے ...

FMLA بمقابلہ مختصر مدت معذور

FMLA بمقابلہ مختصر مدت معذور

فیملی میڈیکل ڈیوٹ ایکٹ (FMLA) اور مختصر مدت کے معذور اکثر ہاتھ میں کام کرتے ہیں. FMLA مخصوص طبی وجوہات کی وجہ سے ایک 12 ماہ کے عرصے میں ایک ملازم کو 12 ہفتوں سے دور کرنے کی اجازت دیتا ہے. ملازم اس وقت کے لئے ادا نہیں کیا جاتا ہے جب تک کہ ادا شدہ وقت استعمال نہیں کیا جاتا ہے، جیسے بیمار یا چھٹیوں کا تنخواہ. کم وقت کے لیے ...

اوسط اصلی واپسی کی تشخیص کیسے کریں

اوسط اصلی واپسی کی تشخیص کیسے کریں

ایک حقیقی واپسی یہ ہے کہ کسی بھی افراط زر میں شامل نہیں ہے. سال کے دوران، عام طور پر ایک سرمایہ کاری واپسی لاتا ہے. تاہم، سال کے دوران، قیمتوں میں عام طور پر افراط زر کی وجہ سے اضافہ ہوگا. افراط زر کے ساتھ واپسی نامزد واپسی کے طور پر جانا جاتا ہے. لہذا جب آپ سال کے لئے انفراسٹرکچر کا خاتمہ کرتے ہیں، واپسی ...

ایریزونا میں ایک داخلہ ڈیلیوری کیسے شروع کریں

ایریزونا میں ایک داخلہ ڈیلیوری کیسے شروع کریں

ایسے ہی دن ہوتے ہیں جب بچے کی دیکھ بھال فراہم کرنے والے نے اپنے آپ کو، حکومت سے آزاد کیا. آج، ایک گھر کے دن کی دیکھ بھال کی سہولیات قائم کرنے کے لئے، ایریزونا ریاست کے ذریعہ لائسنس یافتہ ہونے کے لئے فراہم کرنے کی ضرورت ہے. ریاستی ضروریات کو پورا کرنے والے ہر فراہم کنندہ کو اس کا لائسنس دیا جاتا ہے اور اس میں روزانہ کی دیکھ بھال کا پروگرام چلانے کی اجازت ہے ...

پیروال فراڈ کی رپورٹ کیسے کریں

پیروال فراڈ کی رپورٹ کیسے کریں

جب آپ کو معلوم ہوتا ہے کہ کسی کو زیادہ سے زیادہ ادا کیا جاسکتا ہے یا یہ کہ ایک جعلی ملازم تنخواہ پر ہے اور آپ کو یہ معلوم ہے کہ یہ جان بوجھ کر ہے، آپ کو تنخواہ کی دھوکہ دہی کا سامنا کرنا پڑتا ہے. مشتبہ دھوکہ دہی کی اطلاع دینا اہم ہے لہذا مناسب جماعتیں اس بات کا تعین کر سکتی ہیں کہ آیا ناکامیوں کا سامنا کرنا پڑتا ہے. آپ رپورٹ کر سکتے ہیں ...

نیو جرسی میں ٹریول ایجنٹ کیسے بنیں

نیو جرسی میں ٹریول ایجنٹ کیسے بنیں

نیو جرسی میں ٹریول ایجنٹ بننے کا عمل بنیادی طور پر وہی ہے جیسے کسی دوسرے ریاست میں. آپ کے کاروبار شروع کرنے سے پہلے کوئی خاص لائسنس نہیں حاصل کرنے کی ضرورت ہے. تاہم، آپ شاید قومی ٹریول ایسوسی ایشن کے ساتھ ساتھ تربیت، تعلیم اور امتحان حاصل کرنا چاہتے ہیں ...

فلوریڈا میں ٹائل کام کے لئے لائسنس کیسے حاصل کریں

فلوریڈا میں ٹائل کام کے لئے لائسنس کیسے حاصل کریں

فلوریڈا میں پیشہ ورانہ ٹائل کا کام انجام دینے کے لۓ، آپ کو لائسنس نہیں ہے. تاہم، ایک لائسنس عام طور پر ممکنہ گاہکوں کے ساتھ آپ کی اعتماد میں اضافہ کرے گا اور ظاہر کرے گا کہ آپ نے صنعت میں تجربہ کیا ہے. اگر آپ نے ٹائل کام انجام دینے کے لئے آپ کو ایک عام ٹھیکیدار کا لائسنس حاصل کر لیا ہے ...

کیلی فورنیا میں کارکن مینجمنٹ انشورنس کی تشخیص کیسے کریں

کیلی فورنیا میں کارکن مینجمنٹ انشورنس کی تشخیص کیسے کریں

کارکنوں کے معاوضہ انشورنس پریمیم فی ملازم موصول ہونے والے تنخواہ کے فیصد کے طور پر شمار کئے جاتے ہیں. اگر ایک دفتر کارکن $ 100 وصول کرتا ہے، مثال کے طور پر، شاید $ 1.15 پریمیم کے لئے چارج کیا جائے گا. ہر قسم کے کارکن کو معیاری درجہ بندی کا کوڈ مقرر کیا جاتا ہے، اور ہر کلاس کا کوڈ مختلف فیصد ہے. ...

صحت کی دیکھ بھال میں کوالٹی اشورینس کیا ہے؟

صحت کی دیکھ بھال میں کوالٹی اشورینس کیا ہے؟

جو بھی صحت کی دیکھ بھال کی صنعت میں کام کرتا ہے اس کے قواعد و ضوابط کو پورا کرسکتا ہے اور نظام کو گھومتا ہے. پروٹوکول کی زیادہ سے زیادہ رقم کی وجہ سے، صحت کی دیکھ بھال کے اداروں کو نگرانی کرنے کے طریقوں کو تیار کرنے کے لئے کوالٹی اشورینس پروگراموں پر انحصار کرتے ہیں اور اس بات کا یقین کرنے کے لئے لازمی معیارات پورا کئے جائیں گے.

دستی طور پر ٹائم کارڈ کا حساب لگانا

دستی طور پر ٹائم کارڈ کا حساب لگانا

تمام ملازمین کے لئے وقت کارڈ بنائیں جو لیبر کے سیکشن کی وفاقی ضروریات کی طرف سے نامزد کئے گئے ہر تنخواہ کے دوران کام کرتے ہیں. دستی طور پر وقت کارڈ کا حساب کرنے کے لئے، گھنٹوں کے بارے میں تمام معلومات جمع. گھنٹے کام کر لیتے ہیں - اس مدت سے ملازم جب تک اس میں موجود نہیں تھا ...

جورجیا میں محافظ کام ماحول ماحول کی شکایت کیسے کریں

جورجیا میں محافظ کام ماحول ماحول کی شکایت کیسے کریں

جارجیا میں کام کرنے والے زیادہ تر لوگ وفاقی قوانین کو ہراساں کرنا اور امتیازی سلوک کے خلاف محفوظ ہیں، لیکن ریاستی ملازمین نے 1 9 78 کے جورجیا منصفانہ ملازمین کے ایکٹ کے تحت بھی احاطہ کیا ہے. ریاستی ملازمین مساوی مواقع کے بارے میں جارجیا کمیشن کے ساتھ ایک شکایت درج کر سکتے ہیں. .

مختصر مدت کی معذوری کو جمع کرنے کا طریقہ

مختصر مدت کی معذوری کو جمع کرنے کا طریقہ

مختصر مدت کے معذوری عام طور پر آپ کے آجر کے ذریعے انشورنس کا ایک قسم ہے. بعض آجروں نے اس منصوبے سے متعلق لاگت کا احاطہ کیا ہے، جبکہ دوسروں کو ملازمتوں کو خود کو ادائیگی کرنے کے لۓ پیش کرتے ہیں. اگر آپ منظوری والے طبی وجوہات کے لئے کام سے باہر ہیں تو مختصر مدت کی معذوری آپ کے اجرت کا ایک حصہ ادا کرتا ہے. عام طور پر منصوبہ ...