کے انتظام

زیادہ سے زیادہ ملازمت کسی قسم کی خطرہ کا سامنا کر رہے ہیں. کام کی جگہ کی حفاظت صرف ایک نجی حیثیت کی ضرورت ہوتی ہے نہ صرف نوکرین بلکہ ملازمتوں کے ساتھ. معدنیات، یا ملازمین جو محدود جگہوں پر کام کرسکتے ہیں، ان کے مقابلے میں زیادہ خطرہ ہوسکتا ہے جو کھلے دفاتر میں کام کرتے ہیں، لیکن یہ ضروری ہے کہ اس کی جگہیں ...

ایک آڈٹ کے دوران کاروباری انتظام کو محسوس کر سکتا ہے کہ ان کے عمل میں کوئی کم طاقت یا آڈٹ نتیجہ ہے. لیکن ایک بار جب ایک آڈٹ اندرونی آڈٹ ڈیپارٹمنٹ کی طرف سے مکمل ہو گیا ہے، کارپوریٹ آڈیٹر یا خارجہ آڈیٹرز، کاروباری انتظام ختم ہو چکا ہے اور رپورٹ کے جواب کے مسودے کے لئے ذمہ دار ہے. ...

یہاں تک کہ اگر آپ صرف ایک مختصر وقت کے لئے آپ کے کام میں رہے ہیں تو، آپ کو معلوم ہے کہ معقول ریکارڈ رکھنے، موجودہ خریداری کے طریقوں کا جائزہ لینے، نئے فروغ کے رشتے کی تلاش کرنے اور اس بات کو یقینی بنانا ہے کہ آپ کے نظام کا کام مؤثر طریقے سے ڈیزائن کیا گیا ہے. . چاہے ...

ایک ٹیکنالوجی کی تشخیص کی ضرورت ہوتی ہے جو ان انٹرپرائز کے انتظام کو فراہم کرنے کے لئے لکھی جاتی ہے جو انہیں انفارمیشن ٹیکنالوجی کے فیصلے کے فیصلے کی ضرورت ہوتی ہے. ادارے ان اداروں میں سے ایک کے اندر بڑے کارپوریشن، ایک چھوٹا سا کاروبار، غیر منافع بخش، یا ایک چھوٹا سا یونٹ یا دفتر بھی ہوسکتا ہے.تمام معاملات میں کام ہے ...

آڈٹ کی منصوبہ بندی کی تخلیق کو کاروباری آڈٹ سال شروع ہونے سے پہلے چھ ماہ قبل شروع ہوسکتا ہے اور کافی عملے اور انتظامی وسائل کی ضرورت ہوسکتی ہے. آڈٹ منصوبوں کو کاروبار کے تمام شعبوں پر غور کرنا چاہئے اور وسائل پر توجہ مرکوز کرنے والوں کو سب سے زیادہ خطرے کے ساتھ توجہ دینا چاہئے. ایک بار جب آپ نے ان خطرات کا جائزہ لیا ہے تو، آپ کا تعین کر سکتے ہیں ...

یہ تعین کرنا چاہے کہ نئی اور ابھرتی ہوئی ٹیکنالوجی قابل قدر ہوسکتی ہے یا نہیں ایک مشکل کوشش ہو سکتی ہے. مطالعہ کی مختلف فطرت، ٹیکنالوجی کے نونوں کے ساتھ ساتھ، معلومات کے لئے سروے، توجہ مرکوز گروپوں، تجربات، کیس مطالعہ اور دیگر وسائل سے ڈیٹا استعمال کر سکتے ہیں. اکثر، چھوٹی رہنمائی ہے ...

کسی نوکری کی تشخیص، تشخیص یا تجزیہ کا کام کرنے کی ذمہ داریوں کے ساتھ ساتھ کسی کو کام کرنے کے لئے علم، مہارت اور صلاحیتوں کی ذمہ داری کا ایک تفصیلی امتحان ہے. یہ عمل میں تربیت یافتی پیشہ ور انسانی وسائل کی طرف سے اپنی مرضی کے مطابق انجام دیا جاتا ہے. ایک اچھی طرح سے عملدرآمد کا کام ایک قابل بناتا ہے ...

جب ایک بحران ہوتا ہے تو، مؤثر مواصلات ایسے مرحلے میں سے ایک ہے جس میں کسی تنظیم کے ذریعہ لے جانے والے مخصوص اعمال کے ساتھ لازمی طور پر ایڈریس اور ایڈریس کو کم کرنا ہوگا. کاروبار گاہکوں اور گاہکوں کے ساتھ ساتھ بات چیت کے ساتھ ساتھ ملازمین، سیاستدانوں، ریگولیٹرز اور عوام کو مطلع کرنا ضروری ہے. ایک بڑا حصہ کے طور پر ...

ماحولیاتی مسائل کو سنبھالنے میں ایک بار پھر ایک پیچیدہ مسئلہ ہے جس میں مختلف ایجنسیوں اور عام عوام سمیت ان پٹ شامل ہیں. خود کے ماحولیاتی مسائل اکثر پیچیدہ ہوتے ہیں، خاص طور پر جب مسئلہ کا ذریعہ آسانی سے نشاندہی نہیں کی جاتی ہے. اکثر، ایک ماحولیاتی مسئلہ موجود نہیں ہے ...

پہاڑ پرکاک کالج کے مطابق، ایک کوڈ کا آرکائیو "ایک رسمی بیان ہے جس میں اقدار اور اصولوں کو ایک کاروبار، کارپوریشن یا تنظیم کی طرف سے عمل کیا جاتا ہے." جب آپ اپنے تنظیم کے لئے ضابطہ اخلاق کو لکھتے ہیں، تو لازمی عناصر کو جاننے کے لئے ضروری ہے جس کو سمجھنے میں مدد ملے گی اور ...

دفتری ماحول، کشیدگی کی سطح، شریک کارکن تعلقات اور ملازم نفسیاتی تنظیم کی ثقافت کو تشکیل دیتے ہیں. "رویے، تصورات، تنازعہ، ایپلی کیشنز" میں اسٹیفن رابینز کی طرف سے پیدا میٹرک کے ذریعہ تنظیم سازی کی ثقافت کا اندازہ دوسرے ماڈلوں میں پوشیدہ طاقت اور کمزوری سے پتہ چلتا ہے ...

آتے ہیں کہ آپ ایک کمپنی میں مینیجر ہیں اور آپ بہت سے ملازمین کی نگرانی کرتے ہیں. آپ چاہتے ہیں کہ ملازمین کو اپنے ملازمت کے فرائض کو سمجھنے کے لۓ آپ کو سالانہ طور پر اپنی ملازمت کی کارکردگی کا اندازہ کرنا ہوگا. آپ فیصلہ کرتے ہیں کہ اگر وہ بہاؤ چارٹ میں کام کی ذمہ داریاں دیکھ سکیں تو یہ ان کی مدد کرے گی. اکثر یہ آسان ہے ...

معیاری آپریشن کے طریقہ کار کو فروغ دینے کے کسی بھی اچھے کاروباری کاروبار کی نشاندہی ہے. ایسا کرنا ایک قسم کی استحکام تخلیق کرتا ہے جو گاہکوں سے نمٹنے اور اچھے ریکارڈ کو برقرار رکھنے کے لئے قیمتی ہے. سمجھیں کہ کونسی طریقہ کار کو معیاری ہونا چاہئے اچھے مینیجر کی ایک خصوصیت ہے.

آپ کی کمپنی کے معیار کے نظام کی مؤثر انداز کو آپ کے مجموعی معیار کے کنٹرول پروگرام کا ایک لازمی حصہ ہے. یہاں تک کہ اگر آپ کے معیار کے انتظام کے نظام کو بین الاقوامی معیارات تنظیم کے معیار کے معیار میں سے کسی ایک کے لئے رجسٹر نہیں کیا جاتا ہے تو، ISO9001 ایک مثالی مثال ہے، آپ کے گاہکوں کو بہت ...

اپنے منصوبوں کو مؤثر طریقے سے منظم کرنا ایک چھوٹا کاروبار ہے. گاہکوں کی اطمینان کو یقینی بنانے کے لئے کام کرنے پر، یہ ایک ایسا نظام ہونا ضروری ہے جس میں ہر جاری منصوبے کا تعلق ہے. آخری چیز جسے تم چاہتی ہو، اس کو ایک ترجیحی کسٹمر سے شفا میں کھو جاتا ہے. کوئی ضرورت نہیں ہے ...

ٹریننگ کی کلاسز عام طور پر ہر روز کلاس میں تقریبا 34 گھنٹوں کی ترقی کی ضرورت ہوتی ہے، لہذا دو روزہ کلاس کے لئے، 68 کام کے گھنٹے کی منصوبہ بندی کرنا ہے. دو روزہ ٹریننگ کلاس ترقی کے منصوبے کے لئے ایک منصوبے کی منصوبہ بندی کی تشکیل میں ایک کام کی فہرست تشکیل، کام کی خرابی کی ساخت کی تعمیر، کام کی مدت میں داخل ہونے میں شامل ہے ...

پروفیشنلزم کارکردگی کی تشخیص میں درج کردہ اہم کارکردگی کا معیار ہے. جیسا کہ businessdictionary.com میں وضاحت کی جاتی ہے، پیشہ ورانہ تاثرات، عدل، اور ذمہ داری کو غیر معمولی گاہکوں اور شریک کارکنوں کے ساتھ نمٹنے کے لۓ، اور اعلی درجے کی اتھارٹی سے نمٹنے کا اشارہ کرتا ہے. کارکردگی کے جائزے کے مختلف فارمیٹس ہیں ...

ایک نوکری یا کیریئر سیڑھی ایسے عہدوں کی ترتیب ہے جو ملازمت کی راہنمائی کرنے کے لئے سب سے زیادہ جونیئر میں کام کرنے والے خاندان کے اندر سب سے زیادہ اعلی پوزیشنوں میں ترقی کرنے میں رہتی ہے. درجہ بندی کے اداروں میں سب سے زیادہ عام، یہ مخصوص ملازمت کی سطح کے لئے معقول معیار فراہم کرتا ہے جو ملازمت، ترقی اور مفاد میں مفید ہے ...

ایک موثر کارکردگی کا جائزہ لے کر تیاری کی ضرورت ہے. معلومات جمع کرنے کے لۓ جائزہ لینے سے پہلے ایک ہفتے تک انتظار نہ کرو. ملازم کی کارکردگی کے بارے میں مثبت اور منفی معلومات دونوں دستاویز. کارکردگی پر فوکس، ذاتی صفات پر نہیں. آپ کا جائزہ لینے میں دونوں میں شامل ہونا چاہئے ...

او ایس ایچ اے ایچ، پیشہ ورانہ سیفٹی اینڈ ہیلتھ ایڈمنسٹریشن، ایک معیار ہے جس سے ملازمتوں کو ملازمتوں کو تربیت دینے کے لئے کام کے ماحول میں غیر محفوظ حالات کو پہچاننے اور بچنے کے لئے تربیت دینا ہے.باقاعدہ بنیاد پر مسلسل حفاظتی تربیت حفاظتی خطرات کے بارے میں بیداری بڑھانے اور حادثات اور زخمیوں کو روکنے کے لئے ایک مؤثر طریقہ ہے. ...

ملکیت کی حفاظت اور معاہدہ سیکورٹی کمپنیوں کو کمپنیوں اور کاروباری اداروں کی حفاظت اور ملازمین اور صارفین کی حفاظت کو یقینی بنانا ذمہ دار ہے. ایک ملکیتی سیکورٹی کمپنی کو مکمل طور پر کسی خاص کمپنی کے ذریعہ کنٹرول کیا جاتا ہے اور اہلکاروں کی ملازمت، فائرنگ اور انتظام کے لئے ذمہ دار ہے. A ...

ہر نئے کام کے ساتھ آپ کو نمٹنے کے لۓ، اس منصوبے کو مکمل کرنے کا وقت کم ہوتا ہے جب آپ زیادہ تجربہ حاصل کرتے ہیں. کارکردگی میں بہتری ایک سیکھنے والی وکٹ ہے. سیکھنے کے منحنیات صرف ایک نیا کام سیکھنے کے لئے لاگو نہیں کرتے ہیں، اگرچہ. سیکھنے کے منحنی خطوط کو ملازمت دینے کا ایک بہت اچھا ذریعہ ہے اگر آپ مزدور کے معیار کو قائم کرنا چاہتے ہیں، تو ...

آپ چاہتے ہیں کہ آپ کے ملازمین کو اپنے اختتام پر چھٹی کے وقت کا فائدہ اٹھانا پڑے گا، لیکن یہ آپ کا کام ہے کہ آپ کو سال بھر میں تمام محکموں میں ملازمت ملے تاکہ عام کاروبار جاری رہ سکے. ملازم کی چھٹیوں کو منظم کرنے کا واحد طریقہ ماسٹر چھٹی کیلنڈر بنانا ہے. آپ مختلف قسم کے استعمال کر سکتے ہیں ...

بورڈ آف ڈائریکٹرز کی ضرورت ہوتی ہے کہ انتظامی رپورٹ اس کے تمام تنظیموں کی متعلقہ معلومات کو جامع، آسان شکل میں پیش کرنے کے لۓ متعلقہ معلومات فراہم کرے. آپ کو تنظیم کے مالیاتی صحت کی رپورٹ اور بورڈ کے ساتھ اپنی منصوبہ بندی کا اشتراک کرنے کی ضرورت ہوگی.

ملازمین کس طرح اور جہاں کھانے کے لئے ان کے وقفے لے جاتے ہیں ان کی مؤثر کارکردگی اور تصویر بھی. ایک اچھی طرح سے ڈیزائن دوپہر کے کھانے کے کمرے میں ملازم کی حوصلہ افزائی اور کارکردگی کو بہتر بنانے اور ضائع وقت کو کم کرنے میں مدد مل سکتی ہے. دائیں دوپہر کے کھانے کے کمرے میں ذمہ دار رہنے کی حوصلہ افزائی، صاف صفائی کی کوششوں کو کم کرنے اور ایک حفظان صحت کو برقرار رکھنے میں بھی مدد مل سکتی ہے ...